Docenti e Formatori nel settore Hospitality & Housekeeping

29 set - Pistoia
Cescot Pistoia - Formazione e lavoro

Cescot Pistoia amplia il proprio team di formatori e seleziona Professionisti ed Esperti di Settore Alberghiero per la formazione di personale in ambito Housekeeping e Accoglienza.

Aree di docenza richieste

Cerchiamo professionisti con esperienza per approfondire i seguenti ambiti:

- Conoscenza del settore alberghiero (tipologie di strutture, brand standard, modelli organizzativi)
- Digital & AI Integration nei servizi alberghieri (strumenti digitali per housekeeping, applicazioni AI per migliorare operatività, prenotazioni e customer experience)
- Procedure operative per garantire pulizia, ordine e conformità e tecniche di sanificazione (standard di pulizia, uso corretto degli strumenti forniti e dei prodotti chimici, controlli quotidiani su camere e aree comuni)
- Tecniche di allestimento base e avanzato (allestimento camere/suite, cura del dettaglio estetico)
- Controllo qualità (pianificazione operativa, individuazione KPI di qualità,



monitoraggio di anomalie e segnalazione interventi manutentivi necessari)
- Pianificazione del budget per una gestione sostenibile di approvvigionamenti e lavanderia
- Tecniche di gestione reclami e di comunicazione con lo staff e gli altri reparti
- Cura della persona e dell'immagine professionale (standard di immagine competente, cura delle divise)
- Esperienza comprovata nel settore alberghiero/ricettivo con ruoli di: Executive Housekeeper, Housekeeping Supervisor, Hotel Manager, Consulente Sicurezza/HACCP, Formatore Hospitality.
- Precedente esperienza nella formazione o nella docenza aziendale
- Ottime capacità comunicative e didattiche.

Disponibilità e sede di lavoro

- Presenza in aula
- Pistoia e Montecatini Terme (sedi Cescot).
- Contratto su incarico di docenza
- A partire da Gennaio 2027.

Le candidature resteranno aperte fino al 6 ottobre 2026

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Procedura pubblica selettiva per il reclutamento di un ricercatore con contratto di lavoro subordinato a tempo determinato ai sensi dell'art. 24, comma 3 della legge 30 dicembre 2010, n. 240 e ss.mm.ii.

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