29 set - Locri
BRUNO PICCOLO
Sei curioso/a di capire come funziona davvero una selezione del personale, dall'annuncio al
colloquio? Ti piace lavorare con le persone, capire le loro motivazioni e aiutare un'azienda a
trovare le figure giuste? Stai cercando un primo ingresso nel mondo delle risorse umane, con
qualcuno che ti insegni il mestiere sul campo?
Bruno Piccolo è una macelleria e salumeria artigianale di eccellenza in Calabria, produttrice del maiale nero
d'Aspromonte a marchio registrato. Con 20 collaboratori attivi tra produzione e vendita, un team in crescita e
nuovi punti vendita in apertura, l'azienda sta strutturando la propria funzione HR per gestire la selezione e lo
sviluppo delle risorse in modo più professionale e strategico. È in questo contesto che nasce questa
opportunità.
Stiamo cercando un aspirante
RECRUITER
da inserire nel team, con base operativa a Locri
COSA FARAI CON NOI
● Supporto nella gestione dei processi di selezione: pubblicazione annunci, screening CV, primo
contatto con i candidati
● Organizzazione e gestione dei colloqui
● Aggiornamento e monitoraggio del database candidati
● Supporto nell'onboarding dei nuovi collaboratori
● Partecipazione attiva alla definizione dei profili ricercati in collaborazione con il management
Questa non è una posizione di supporto anonima. È un ingresso reale nel mondo HR, in un'azienda dove le
persone sono al centro della strategia di crescita.
Lavorerai a stretto contatto con il management,
imparando come si struttura un processo di selezione, come si
legge una candidatura, come si conduce un colloquio e come si costruisce un team che funziona. Avrai accesso
a strumenti, metodi e formazione — e vedrai subito l'impatto concreto del tuo lavoro, perché qui ogni persona
inserita conta.
Bruno Piccolo è un'azienda che crede nella crescita delle proprie persone: esiste un percorso di sviluppo
interno e la volontà di formalizzarlo sempre più. Chi cresce con noi ha spazio per evolversi.
COSA OFFRIAMO
● Contratto d'inserimento (Entry Level) RAL € 19.000
● Contratto: tempo determinato con reale possibilità di trasformazione a tempo indeterminato
● Orario: lunedì–venerdì, con disponibilità elastico
● Formazione: diretta sul campo nelle attività di selezione e HR
● Crescita: percorso verso maggiore autonomia e responsabilità nel ruolo
REQUISITI
● Patente di guida e automunito (possibili spostamenti tra Locri e Rende)
● Ottime capacità comunicative e relazionali
● Organizzazione, precisione e riservatezza
● Interesse genuino per il mondo delle risorse umane e della selezione
● Esperienza, anche breve, in ruoli a contatto con il pubblico
Se vuoi iniziare una carriera nell'HR affiancando persone che il mestiere lo fanno davvero, invia la
tua candidatura.
Retribuzione: €18.000,00 - €19.000,00 all'anno
Sede di lavoro: In presenza
30 set - Licata
Ernesto
30 set - Casale Monferrato
Ernesto
30 set - Milano
Ernesto
30 set - Lariano
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