30 set - Roma
Crédit Agricole Italia
MISSION DEL RUOLO
Sebbene l'esperienza professionale e le qualifiche siano fondamentali per questo ruolo, si assicuri di verificare di possedere le soft skill preferenziali, se richieste, prima di candidarsi.
Il candidato sarà inserito all'interno del Mercato d'Impresa di Banca d'Impresa -ns. sedi di BRESCIA - e avrà la responsabilità della gestione di un portafoglio classificato MID Corporate (clientela con fatturato nella fascia 50-300MLN€).
Principali attività di presidio :
Il Gestore Corporate deve conseguire gli obiettivi economici, commerciali e di qualità del servizio relativi alla clientela del proprio portafoglio, assicurando un elevato livello di personalizzazione del rapporto ed un attento monitoraggio del rischio e, pertanto:
Offrire consulenza competente ed assistenza individuale alla clientela Corporate assumendo il ruolo di un reale partner del cliente creando valore aggiunto per lo stesso e per la Banca
Sviluppare la quota di mercato tramite la realizzazione di piani di acquisizione nel territorio di assegnazione
Seguire proattivamente i clienti in portafoglio tenendo conto dei volumi e degli obiettivi concordati
Individuare il potenziale globale, il fabbisogno attuale e futuro del cliente, gestire la consulenza e la vendita di tutti i prodotti e servizi bancari
Formulare ed attuare, di concerto con il Responsabile del Mercato, la strategia commerciale per i clienti in portafoglio
Scopo/Aspettative
Gestione del portafoglio clienti assegnato con massimizzazione del potenziale per la Banca
Garantire il raggiungimento degli obiettivi commerciali e reddituali stabiliti per il portafoglio di competenza minimizzandone il rischio creditizio, in coerenza con gli indirizzi creditizi aziendali.
Gestire e sviluppare le relazioni in linea con gli indirizzi e le iniziative pianificate valorizzando le potenzialità del Mercato di riferimento e assicurando un elevato livello di servizio e di soddisfazione della clientela.
Mantenere un costante livello di aggiornamento e specializzazione sull'andamento dei mercati, sulle forme tecniche di finanziamento praticabili e sui prodotti per la clientela aziende.
Esperienza richiesta
E' richiesta un'esperienza pluriennale nel ruolo di Gestore Corporate o similare ( Relationship Manager, Gestore Imprese ecc .).
Competenze richieste
Esperienza di almeno 5 anni presso Banche;
Ottime capacitàrelazionali, predisposizione all'acquisizione di nuova clientela;
Predisposizioneall'attività di consulenza professionale rivolta alla clientela in target;
Conoscenza di prodotti rivolti alle aziende;
Conoscenza della lingua inglese e/o francese;
Forte orientamento al risultato;
Disponibilità eflessibilità
Formazione richiesta
Laurea Triennale o Magistrale/Specialistica (requisito preferibile);
Sede di Lavoro/disponibilità richieste
Sedi di lavoro presenti sulla piazza di Brescia.
Retribuzione e Benefits
Contratto - CCNL Credito tempo per tempo vigente;
Retribuzione fissa iniziale (RAL) – non inferiore ad Euro 50.000,00;
Premio annuale variabile così come disciplinato dalle Politiche di Remunerazione consultabili sul sito di Gruppo e basato su obiettivi individuali e aziendali
Benefits principali includono
Assicurazione sanitaria integrativa
Fondo pensione privato
Buoni Pasto
Elementi complementari disciplinati da accordi aziendali di secondo livello
Offerta formativa dedicata allo sviluppo continuo delle competenze professionali, manageriali e trasversali a tutti i livelli La risorsa selezionata entrerà a far parte di un Gruppo internazionale in forte crescita che investe nel futuro e nella sostenibilità, orientato all'innovazione ed attento allo sviluppo del potenziale umano.
Disponibilità richiesta : full time.
Potrai candidarti fino al 21/10/2025 , ti basteranno 5 minuti per completare il form con i tuoi dati!
Puntiamo all'eccellenza inclusiva, valorizzando la diversità e creando un ambiente di lavoro accogliente per tutti, indipendentemente da genere, età, orientamento, etnia o abilità.
In ogni passo del nostro percorso aziendale, dalla selezione alle opportunità di crescita professionale, promuoviamo pari dignità e trattamento, combattendo la discriminazione in ogni ambito. xkiyazw
Per approfondire ulteriormente la nostra dedizione a questi principi, ti invitiamo a esplorare il nostro codice etico, che sottolinea il nostro impegno verso la diversità e l'inclusione, attraverso questo link, e la nostra sezione dedicata "People Care", a questo link.
Qualora desiderassi metterti direttamente in contatto con il Team Selezione, puoi scrivere a:
SCOPRI DI PIÙ SU CRÉDIT AGRICOLE :
Il nostro Gruppo
Il processo di selezione
I consigli per prepararti al colloquio
Benefits e Smart Working
INCONTRA
I nostri Ambassador
I nostri Recruiter
RIMANI SEMPRE AGGIORNATO
Linkedin
Indeed
30 set - Licata
Ernesto
30 set - Casale Monferrato
Ernesto
30 set - Milano
Ernesto
30 set - Lariano
Letuelezioni