ANALISTA AZIENDALE – CONSULENZA DIREZIONALE

Millennium Advisory Group, società specializzata nella Consulenza Direzionale alle imprese, nell’ambito del potenziamento della propria struttura professionale ricerca un/una:

ANALISTA AZIENDALE La figura selezionata sarà incaricata di svolgere attività di analisi presso le aziende di potenziali nuovi clienti, con l’obiettivo di approfondirne la situazione economica, finanziaria, organizzativa e gestionale, individuando criticità, esigenze e potenziali aree di intervento; dovrà quindi unire solide capacità di analisi a una spiccata attitudine commerciale e negoziale, accompagnando l’imprenditore nel processo di valutazione e decisione rispetto all’avvio dell’intervento consulenziale.

L’Analista opererà a diretto contatto con imprenditori, soci e figure decisionali, rappresentando un punto di raccordo tra l’azienda cliente e la struttura consulenziale di Millennium Advisory Group.

Principali attività

Analisi della situazione economica, finanziaria, organizzativa e gestionale delle aziende dei potenziali clienti;

lettura e interpretazione dei principali dati economico-finanziari e aziendali;

approfondimento dell’organizzazione interna, dei processi e delle dinamiche gestionali;

confronto diretto con imprenditori, soci e management;

individuazione delle principali criticità e delle relative aree di miglioramento;

raccolta e analisi delle esigenze e degli obiettivi dell’imprenditore;

predisposizione di relazioni di analisi a supporto della successiva attività di consulenza;

collaborazione e confronto con le diverse figure professionali coinvolte nel percorso consulenziale.

Profilo ricercato

Il/la candidato/a ideale possiede una solida capacità di analisi e una visione complessiva delle dinamiche d’impresa, unite alla capacità di instaurare un confronto qualificato e autorevole con l’imprenditore.

Sono richieste

•⁠ ⁠competenze in ambito economico, finanziario e aziendale;

•⁠ ⁠capacità di lettura e interpretazione del bilancio e dei principali indicatori economico-finanziari;

•⁠ ⁠spiccate capacità analitiche e di sintesi;

•⁠ ⁠ottime capacità relazionali e comunicative;

•⁠ ⁠autonomia organizzativa, affidabilità e orientamento agli obiettivi;

•⁠ ⁠capacità di comprendere le esigenze dell’impresa e individuarne le principali aree di criticità;

•⁠ ⁠disponibilità agli spostamenti presso le aziende clienti.

Costituisce titolo preferenziale una precedente esperienza nell’ambito della consulenza direzionale, consulenza aziendale, analisi d’impresa, controllo di gestione, amministrazione e finanza o in ruoli analoghi.

Inserimento e trattamento economico La collaborazione prevede un trattamento economico di natura provvigionale, correlato alle attività professionali effettivamente svolte.

La struttura del compenso, le modalità di collaborazione e le relative condizioni economiche saranno illustrate e approfondite nel corso dell’iter di selezione, anche in funzione dell’esperienza e del profilo professionale del/della candidato/a.

Millennium Advisory Group prevede un percorso iniziale di affiancamento e formazione sulla propria metodologia di analisi e consulenza, finalizzato al progressivo inserimento della risorsa nell’attività professionale.

Sede di lavoro: Trasferte frequenti

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