Addetto/Addetta Picking 3 turni - Nogara
Pubblicato il 30-09-2026 - Synergie in Nogara
Descrizione azienda
Synergie Italia S.p.A. - Agenzia per il Lavoro, Filiale di Legnago
Ricerca per importante azienda operante nel settore logistico con sede a Nogara (VR):
ADDETTO/ADDETTA AL PICKING - 3 TURNAZIONI
Posizione
ADDETTO/ADDETTA AL PICKING - 3 TURNI
Le risorse selezionate saranno inserite all'interno del magazzino logistico e si occuperanno della preparazione degli ordini, della movimentazione della merce e del controllo dei prodotti destinati alla spedizione, garantendo precisione, efficienza e rispetto delle tempistiche operative.
Mansioni principali
- Prelievo dei prodotti dagli scaffali secondo le liste di picking.
- Preparazione e confezionamento degli ordini.
- Controllo qualitativo e quantitativo della merce.
- Utilizzo di terminali barcode e sistemi gestionali di magazzino.
- Etichettatura e smistamento dei colli.
- Supporto alle attività di carico e scarico merci.
- Mantenimento dell'ordine e della pulizia dell'area di lavoro.
- spostamento pesi
Requisiti
- Esperienza, anche minima, maturata in attività di magazzino e picking.
- Buona manualità e attenzione ai dettagli.
- Capacità di lavorare in team.
- Flessibilità e disponibilità al lavoro su turni.
- Gradito possesso del patentino per la conduzione del carrello elevatore.
- Affidabilità, precisione e orientamento al risultato.
Altre informazioni
- Contratto iniziale di 2/3 mesi, tramite agenzia con possibilità di proroghe sulla base delle esigenze produttive e delle performance.
- Inquadramento al 4° livello CCNL Logistica, Trasporto Merci e Spedizione.
- Fascia retributiva 1750-1800 lordi con 14 mensilità
- Orario di lavoro: 39 ore settimanali su tre turni:
- 06:00 - 14:00
- 14:00 - 22:00
- 22:00 - 06:00
Luogo di lavoro:Nogara (VR)
L'offerta è rivolta a candidat? nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003 e della PdR 125/2022.
Le persone interessate sono invitate a leggere l' ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.
Aut. Min. Prot. N. 1207 – SG del 16/12/2004 by helplavoro.it