28 set - Bardi
Axl S. P. A
Job description ASA/OSS per Centro di Servizi Disabili.
La risorsa selezionata sarà inserita presso una struttura situata in zona Trezzano Rosa (MI), dedicata a utenza disabile con differenti livelli di autonomia, ha a disposizione 10 posti letto accreditati.
Dove Sede di lavoro: nei pressi di Trezzano Rosa (MI).
Cosa offriamo Contratto iniziale in somministrazione, finalizzato all'assunzione diretta presso la struttura.
Inquadramento livello C2 CCNL Cooperative Sociali – CNEL T151, siamo sui ****,06 euro più tredicesima e quattordicesima al 50%.
Full time 38 ore settimanali, con turni distribuiti dal lunedì alla domenica (mattina, pomeriggio e notte) e giorni di riposo a rotazione.
Retribuzione indicativa tra €***** e €***** annui, comprensiva di tredicesima e quattordicesima al 50%.
Ambiente di lavoro professionale e agile, con possibilità di crescita e aggiornamento continuo.
Supporto costante da parte del team multidisciplinare e inserimento in contesto accogliente e inclusivo.
Descrizione del ruolo Assistenza diretta agli ospiti con disabilità, garantendo supporto nelle attività quotidiane e nelle esigenze igienico-sanitarie.
Monitoraggio dello stato di salute degli utenti e segnalazione tempestiva di variazioni o necessità specifiche.
Collaborazione attiva con l'équipe multidisciplinare per pianificare ed eseguire interventi personalizzati finalizzati al benessere degli utenti.
Promozione dell'autonomia personale e dell'inclusione sociale attraverso attività educative e ricreative.
Supporto alle famiglie e ai caregiver nella gestione quotidiana e nella comunicazione con i servizi competenti.
Partecipazione a corsi di formazione e aggiornamento professionale per mantenere elevati standard qualitativi nell'assistenza.
Competenze Conoscenza approfondita delle tecniche di assistenza a persone con disabilità e normative del settore socio-sanitario.
Capacità nell'utilizzo di strumenti e dispositivi per la mobilità e l'assistenza personalizzata.
Eccellenti doti comunicative per interagire efficacemente con utenti, famiglie e team multidisciplinari.
Aptitudine al lavoro in team, flessibilità organizzativa e sensibilità verso le esigenze degli utenti vulnerabili.
Requisiti Diploma riconosciuto come Operatore Socio Sanitario (OSS) o Assistente Socio Assistenziale (ASA).
Preferibile esperienza pregressa in strutture sanitarie o residenziali dedicate a persone con disabilità.
Residenza nelle vicinanze della struttura o disponibilità a raggiungerla autonomamente con mezzo proprio.
Buone capacità relazionali, attitudine al lavoro collaborativo e spirito di iniziativa nel contesto assistenziale.
Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è una realtà consolidata nel territorio lombardo, impegnata da anni nell'erogazione di servizi qualificati a favore delle persone con disabilità.
La struttura offre un ambiente lavorativo inclusivo, accogliente e altamente collaborativo,
dove il benessere degli utenti è al centro delle attenzioni quotidiane.
Il team multidisciplinare supporta costantemente lo sviluppo professionale del personale, promuovendo formazione continua e crescita interna.
L'opportunità rappresenta un percorso ideale per chi desidera contribuire concretamente al miglioramento della qualità della vita delle persone fragili in un contesto stimolante ed eticamente responsabile.
AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel **** che pone le persone al centro del proprio operato.
Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale.
AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat.
Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda.
Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito.
AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo ******** con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo **** SG del ********** e Prot.
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