Lean Process Engineer
Pubblicato il 30-09-2026 - Mérieux NutriSciences - Italia in Resana
pulliMansione: Lean Process Engineer /li /ulpPer la divisione bFINANCE /b ricerchiamo il profilo di un bLean Process Engineer /bsecondo le caratteristiche sotto riportate per la mansione. /ppLa figura sarà inserita in azienda in riferimento alla ns. sede di RESANA con: /pulliContratto: Tempo Determinato o Tempo Indeterminato a seconda dell'expertise della risorsa. /liliInquadramento: Impiegato/a /liliMansione: Lean Process Engineer /liliCCNL Studi Professionali applicato a Chelab Srl /li /ulh3SCOPO DELLA FUNZIONE /h3pLa funzione Lean Facility mira ad ottimizzare i processi attraverso la semplificazione della struttura organizzativa, l’automazione di alcuni dei processi informativi/ produttivi/ logistici con l’obiettivo di ridurre gli sprechi. Si concentra sull'agilità operativa e sulla creazione di valore per il cliente finale, mantenendo inalterati i livelli qualitativi dei servizi offerti. /ph3RESPONSABILITÀ /h3ulliAnalisi e Mappatura dei Processi: supporto nell'analisi dei processi produttivi/organizzativi/logistici esistenti per identificare possibili inefficienze o aree di miglioramento. /liliSupporto alla Sperimentazione: assistere nell'implementazione di nuovi progetti e nel monitoraggio delle modifiche/migliorie ai processi, documentando i risultati, attraverso materiale grafico (Slide e Dashboard). /liliSupportare alla Raccolta e Analisi di dati (inerenti progetti di miglioramento) per monitorare KPI (esempio: TAT (Turn Around Time) e OTD, Occupation Rate…) e supportare la definizione della strategia aziendale.
/liliSupporto nella definizione di materiale a scopo informativo/formativo e svolgere formazione inerente a questi compiti /liliDettagliare i differenti processi attraverso la redazione di diagrammi di flusso e di VSM (Value Stream Map) /liliRaccogliere ed analizzare i dati provenienti dal “Gemba” e dai vari sistemi informatici /liliElaborare dati e creare dashboard per aiutare ed oggettivare la definizione di scelte strategiche /liliRedigere materiale a scopo formativo/informativo, in relazione all'introduzione di nuove modalità di gestione nei laboratori/funzioni aziendali /liliSvolgere sessioni di formazione inerenti a queste modifiche e/o nuove modalità /li /ulh3COMPETENZA ED ATTITUDINI RICHIESTE /h3ulliBuona conoscenza dei concetti di Lean Manufacturing e/o Six Sigma /liliBuone competenze di Analisi dei Dati (attraverso l’uso di fogli di calcolo e database) /liliOrientamento al problem solving /liliBuone capacità di osservazione /liliCapacità organizzative e di gestione del tempo /liliBuona conoscenza della lingua Inglese (scritto e parlato), francese plus /liliOttima capacità di lavorare in team (buone doti comunicative e presenza di spirito di collaborazione) /liliAdattabilità e flessibilità sulla base dei carichi di lavoro e delle scadenze progettuali /li /ulh3FORMAZIONE /h3ulliLaurea in Ingegneria Gestionale (preferibilmente) o Ingegneria Industriale, con almeno due anni di esperienza all'interno di un'azienda. /li /ulpInquadramento e retribuzione di partenza saranno commisurati all’esperienza, con RAL a partire da €35.000 comprensiva di tredicesima e quattordicesima mensilità, in conformità al CCNL Studi Professionali. Inoltre è previsto un pacchetto Welfare che include la copertura sanitaria integrativa. /p /p #J-18808-Ljbffr