30 set - Milano
Carlsberg Group
Carlsberg Group cerca una figura senior compensation & benefits per definire e gestire politiche retributive, benefits e costi del personale a Milano.
La responsabilità include salary review, bonus e incentive scheme, gestione dei benefits e benchmarking di mercato, nonché la pianificazione e forecasting del people cost.
Scopra di più sulle mansioni generali e sulle competenze richieste per questa occasione leggendo di seguito.
Si richiede approccio data-driven, eccellenti doti analitiche e inglese fluente. xysqume
Per questa posizione sono disponibili opzioni di lavoro da remoto/a casa.
02 ott - Italia
Business Pool
02 ott - Savona
HealthAid
02 ott - Genova
Uniroma2
02 ott - Macerata
Immas