IMPIEGATO GESTIONE FORMAZIONE ESTERNA
Pubblicato il 30-09-2026 - ADHR Group in Roma
ADHR GROUP SPA – Polo Permanent Firenze – ricerca, per importante azienda cliente operante nel settore elettrico, un
Potrebbe essere proprio lei il candidato/la candidata ideale per questo lavoro. Legga tutte le informazioni associate e invii la sua candidatura.
IMPIEGATO GESTIONE FORMAZIONE ESTERNA La risorsa ricercata sarà responsabile della pianificazione, organizzazione e gestione operativa dei corsi di formazione e garantirà il corretto svolgimento delle attività formative; occupandosi di: ricerca e coordinamento docenti, partecipanti e partner tecnici monitoraggio normativa elettrotecnica/termoidraulica e relativi obblighi/opportunità formative
pianificazione e organizzazione calendario annuale corsi gestione iscrizioni, convocazioni e relative comunicazioni gestione e contatti fornitori, produttori e partner coinvolti nelle attività formative.
gestione aspetti logistici/organizzativi eventi formativi predisposizione ed aggiornamento del materiale didattico e documentazione di supporto. monitoraggio partecipazione ai corsi e raccolta documentazione amministrativa
Si richiede:
precedente esperienza in attività di organizzazione corsi/eventi formativi possesso Diploma Scuola Superiore, preferibilmente ad indirizzo Tecnico e/o Commerciale ottimo utilizzo sistemi informatici, pacchetto Office e piattaforme formazione online/strumenti videoconferenza conoscenza principi elettrotecnica e termoidraulica
Luogo di Lavoro: Firenze (FI) - Toscana Orario di Lavoro: Full Time 40h lun-ven
Si offre contratto ad inserimento diretto in azienda. RAL range: 28 - 30K
Le ricerche sono rivolte a candidati dell'uno e dell'altro sesso ai sensi del D.lgs. 198/2006 (Codice delle Pari Possibilità) e del D.lgs. 7 maggio 2026, n. 96, di attuazione della direttiva (UE) 2023/970 sulla trasparenza retributiva e la parità di retribuzione tra uomini e donne. I candidati sono invitati a leggere alla pagina ADHR l'informativa sul trattamento dei dati personali ai sensi del Reg. UE 2016/679 (GDPR) e del D.lgs. 196/2003 come modificato dal D.lgs. 101/2018.
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