Direzione Operations di Gruppo

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Gruppo Vergero S.r.l. è una realtà italiana attiva nel settore della gestione dei rifiuti e dei servizi ambientali, operante attraverso diverse società dedicate alla raccolta, al trasporto, al trattamento, al recupero e allo smaltimento di rifiuti industriali e agricoli. Grazie a una rete di impianti, mezzi e strutture operative distribuiti sul territorio, il Gruppo supporta imprese e organizzazioni con esigenze ambientali differenti.

In un percorso di crescita e integrazione tra le proprie società, Gruppo Vergero sta consolidando un modello organizzativo orientato all'efficienza, alla qualità del servizio, alla valorizzazione delle competenze e allo sviluppo del business.

Per accompagnare questa evoluzione, siamo alla ricerca di una figura di Direzione Operations di Gruppo, che contribuisca a collegare strategia e operatività, coordinando processi, monitorando le performance e favorendo l'adozione di standard condivisi.

LA POSIZIONE

Ruolo: Direzione Operations di Gruppo

Società: Gruppo Vergero e società del Gruppo

Riporto: CEO/Direzione Generale

Esperienza: 8-10 anni in ruoli operations, preferibilmente nel settore rifiuti/ambiente

Area: Territorio nazionale

Sede: Venaria-Mappano (TO), con disponibilità alla presenza presso le diverse sedi e impianti del Gruppo

OBIETTIVO DEL RUOLO La Direzione Operations ha la responsabilità di coordinare e sviluppare le attività operative delle società del Gruppo, assicurando il raggiungimento degli obiettivi di produttività, efficienza, qualità, sicurezza, servizio e sostenibilità economica.

La figura dovrà garantire il passaggio dalla strategia definita dalla Direzione a piani operativi concreti, KPI misurabili e risultati verificabili, favorendo al contempo l'integrazione tra le diverse società, impianti e funzioni.

Il ruolo richiede una combinazione di visione d'insieme e forte orientamento operativo, con presenza sul campo e capacità di intervenire direttamente sui processi e sulle criticità.

PRINCIPALI RESPONSABILITÀ

Gestione Operativa

- Supervisionare e coordinare le attività operative quotidiane di tutte le società del Gruppo (raccolta, trattamento, smaltimento e/o recupero rifiuti, a seconda delle attività specifiche)
- Garantire il rispetto dei piani di produzione/servizio, dei livelli di qualità e delle tempistiche concordate con i clienti
- Ottimizzare i flussi operativi e logistici tra le diverse unità del Gruppo, favorendo sinergie e riduzione dei costi
- Promuovere iniziative volte all'efficientamento degli impianti e all'ottimizzazione dell'utilizzo delle risorse produttive, monitorando i principali indicatori di sostenibilità operativa
- Supportare la predisposizione delle offerte tecniche, delle gare e delle iniziative di sviluppo commerciale, verificandone la sostenibilità e fattibilità operativa

Pianificazione e Controllo

- Definire, in accordo con la Direzione, budget operativi, KPI di performance e piani di miglioramento continuo
- Monitorare costantemente gli indicatori di efficienza (produttività, costi operativi, tempi di ciclo, tassi di recupero/smaltimento)
- Predisporre reportistica periodica per la Direzione Generale su andamento operativo, criticità e opportunità
- Supportare la valutazione della fattibilità operativa di nuovi flussi, servizi, impianti e opportunità di sviluppo del business, collaborando con le funzioni Commerciali e Tecniche

Gestione degli asset operativi

- Supervisionare, attraverso le funzioni competenti, l'efficace utilizzo degli asset aziendali,



inclusi impianti, attrezzature e mezzi operativi
- Contribuire alla definizione dei piani pluriennali di investimento relativi a impianti, mezzi e infrastrutture operative

Compliance, Sicurezza e Ambiente

- Assicurare la piena conformità normativa in materia di gestione rifiuti (D.Lgs. 152/2006 e s.m.i., autorizzazioni AIA, tracciabilità FIR/registro carico-scarico, RENTRI ove applicabile)
- Garantire il rispetto delle normative di sicurezza sul lavoro (D.Lgs. 81/2008) presso tutti i siti operativi
- Supervisionare il mantenimento delle certificazioni di qualità, ambiente e sicurezza (ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001)
- Gestire i rapporti con gli enti di controllo (ARPA, Province, Regioni, ASL)
- Garantire il coordinamento delle attività operative in situazioni di emergenza, assicurando continuità di servizio e rapido ripristino delle normali condizioni operative

Gestione Risorse e Team

- Coordinare i responsabili di sito e i capi impianto delle diverse aziende del Gruppo
- Definire fabbisogni di personale, attrezzature e mezzi operativi
- Promuovere la formazione tecnica e sulla sicurezza del personale operativo
- Favorire un clima organizzativo orientato a performance, sicurezza e miglioramento continuo

Sviluppo e Miglioramento Continuo

- Identificare e implementare progetti di efficientamento operativo, digitalizzazione dei processi e innovazione tecnologica
- Valutare investimenti in impianti, mezzi e tecnologie in collaborazione con la Direzione
- Contribuire alla crescita e integrazione operativa delle aziende del Gruppo (anche in ottica di eventuali nuove acquisizioni)
- Promuovere l'adozione di metodologie finalizzate alla riduzione degli sprechi, alla standardizzazione dei processi e al miglioramento delle performance operative
- Favorire la diffusione di una cultura orientata al miglioramento continuo e all'innovazione organizzativa all'interno delle società del Gruppo
- Definire un piano di sviluppo delle competenze manageriali dei Responsabili di Sito volto ad aumentare autonomia, responsabilizzazione e capacità decisionale

REQUISITI

Esperienza qualificato

È richiesta un'esperienza di circa 8-10 anni in ruoli Operations, Operations Management, Plant Management, Logistica o gestione di processi complessi. Costituisce requisito preferenziale una provenienza da: aziende di gestione rifiuti; servizi ambientali; impianti di trattamento/recupero; aziende produttive multisito.

Titolo di studio

Preferibile laurea in: Ingegneria Gestionale, Ingegneria Ambientale. In base all’esperienza si valuteranno titoli in Economia, Management, discipline tecniche o scientifiche. Saranno valutati anche candidati con diploma tecnico accompagnato da significativa esperienza.

Conoscenze tecniche

Preferenziali: gestione rifiuti, processi di recupero e trattamento, gestione impianti, KPI Operations, budgeting e cost control, normativa ambientale, FIR e tracciabilità, RENTRI, sistemi ISO, ERP/TMS, Business Intelligence, Excel avanzato.

COMPETENZE MANAGERIALI La persona ricercata dovrà possedere competenze di: leadership, capacità organizzativa,



orientamento al risultato, problem solving, capacità analitica, capacità decisionale, gestione delle priorità, comunicazione efficace, capacità di negoziazione, gestione del cambiamento, orientamento al miglioramento continuo, capacità di lavorare per KPI. Particolare importanza sarà attribuita alla capacità di gestire contemporaneamente visione strategica e operatività quotidiana, mantenendo un approccio concreto e orientato alla soluzione dei problemi.

PROFILO IDEALE

Il candidato ideale è un professionista con esperienza nel mondo Operations, preferibilmente maturata nel settore dei rifiuti o dei servizi ambientali, che abbia già avuto responsabilità di coordinamento di persone, processi, impianti. È una persona pragmatica, analitica e autorevole, capace di lavorare con la Direzione ma anche di essere presente sul campo, comprendendo le problematiche quotidiane di impianti, logistica e organizzazione.

Dovrà essere in grado di trasformare gli obiettivi aziendali in ottimizzazione dei processi, monitoraggio e analisi KPI, responsabilità e risultati, contribuendo alla costruzione di un modello Operations sempre più ottimizzato ed omogeneo.

RISULTATI ATTESI

Nei primi 12 mesi la persona dovrà contribuire a:

- mappare e analizzare i principali processi Operations delle società
- sviluppare e diffondere un sistema comune di KPI
- sviluppare un sistema di reporting/dashboard direzionali Operations di Gruppo
- individuare le principali inefficienze e proporre azioni di efficientamento
- sviluppare progetti di efficientamento
- migliorare la produttività degli impianti e delle risorse
- migliorare l’analisi dei costi operativi
- favorire la standardizzazione dei processi
- sviluppare una maggiore integrazione tra le società del Gruppo

COSA OFFRE IL GRUPPO

L'inserimento nella Direzione Operations rappresenta un'opportunità per entrare in un'organizzazione in fase di crescita e strutturazione, assumendo un ruolo trasversale e di responsabilità sullo sviluppo dei processi operativi del Gruppo. La posizione offre la possibilità di lavorare in un contesto dinamico, caratterizzato da diverse società, impianti, processi e territori, con un significativo spazio di intervento sull'organizzazione, sull'efficientamento e sullo sviluppo delle Operations.

1. Retribuzione e Inquadramento

- CCNL: Metalmeccanica CNEL C011
- Orario: FULL TIME 8.00-17.00, con possibilità di reperibilità e trasferte in altri siti aziendali
- Contratto: tempo indeterminato
- RAL: 80.000,00€
- MBO: 5.000,00 €
- Premio Performance: 300,00 €
- Welfare aziendale 400,00€
- Inizio lavoro: 01/11/2026

2. Benefit

- Auto aziendale uso esclusivo
- Telepass
- Carta carburante

3. Strumenti di lavoro

- PC portatile aziendale
- Smartphone aziendale con SIM
- Rimborso delle spese di trasferta, secondo le policy aziendali

Come candidarsi

Se desideri entrare a far parte di una realtà solida, innovativa e orientata alla sostenibilità, invia il tuo curriculum vitae aggiornato e una breve lettera di presentazione all’indirizzo (email hidden) indicando nell’oggetto: DIREZIONE OPERATIONS.

Saranno prese in considerazione esclusivamente le candidature in linea con i requisiti richiesti.

La ricerca è rivolta a candidati e candidate nel rispetto dei principi di pari opportunità e non discriminazione previsti dalla normativa vigente. Il trattamento dei dati personali avverrà nel rispetto della normativa applicabile in materia di protezione dei dati personali.

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