Addetto/A Gestione Macchinari

30 set - Italia
Gigroup

Gi Group filiale di Gemona ricerca OPERAIO/A ADDETTO/A GESTIONE MACCHINARI per notevole realtà produttiva zona Amaro.

Azienda strutturata sta cercando un/a candidato/a che si vada ad occupare dell'attività di:

-taglio bobine del prodotto in supporto agli operatori senior;

-verifica e controllo del ciclo produttivo della macchina;

-verifica del corretto funzionamento e controllo dello stato del prodotto durante la lavorazione;

-carico/scarico prodotto tramite muletto o transpallet uomo a bordo.

Preferibile esperienza in produzione e/o nella conduzione di carrelli elevatori e patentino inerente in corso di validità;
completano il profilo ideale buona manualità, affidabilità, serietà, disponibilità a lavorare su turni.

Luogo di lavoro: Amaro (UD)

Orario di lavoro: full-time, su 3 turni a ciclo continuo

Si offre:

Inserimento con contratto in somministrazione a tempo determinato

CCNL applicato: CCNL GOMMA E PLASTICA INDUSTRIA

Livello di inquadramento: livello H

Retribuzione lorda mensile prevista: 1.796,11 lordi/mese

Facciamo parte di Gi Group Holding ( ) la prima multinazionale italiana del lavoro,



nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.

Consulta tutti i nostri annunci su />

Gi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D. Lgs. n. 198/2006 e ss. Mm. Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo />

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