Resident Specialist

29 set - Lazio
OPENJOBMETIS

pPer conto di una prestigiosa struttura ricettiva in zona strongParma /strong, noi di strongOpenjob /strong siamo alla ricerca di una figura strongdinamica e versatile /strong da inserire nel proprio team come strongResidenza Operations Specialist /strong.
/ppbr / /ppstrongCosa farai: /strong /pullistrongAccoglienza Front Office: /strong Gestione di check-in/check-out, centralino, relazioni con gli ospiti e monitoraggio della customer experience.
/lilistrongSales Occupazione: /strong Gestione delle richieste commerciali e delle prenotazioni per massimizzazione dell'occupazione dei posti letto.
/lilistrongGestione Operativa: /strong Coordinamento dei fornitori (pulizie e manutenzioni), supporto amministrativo e supervisione dei servizi della residenza.
/li /ulpbr / /ppstrongCosa cerchiamo: /strong /pullistrongFormazione: /strong Preferibile Laurea triennale e/o magistrale in materie umanistiche, economiche o giuridiche.
/lilistrongCompetenze: /strong Ottime doti comunicative, orientamento al cliente, precisione e attitudine al problem solving.
/lilistrongEsperienza:



/strong Gradita un'esperienza pregressa in ruoli analoghi all'interno del settore turistico-ricettivo.
/liliConoscenza della lingua inglese livello B2 /li /ulpbr / /ppstrongCosa offre l'azienda cliente: /strong /pullistrongContratto: /strong Tempo determinato di 1 anno (CCNL Turismo), con concreta strongpossibilità di trasformazione a Tempo Indeterminato /strong.
/lilistrongOrario: /strong Full-time, 40 ore settimanali (Lunedì - Venerdì, dalle 9:00 alle 18:00).
/lilistrongPacchetto retributivo: /strong RAL indicativa tra strong23K e 26K /strong (definita in base all'esperienza del candidato), arricchita da una strongretribuzione variabile pari al 2% della RAL /strong e strongbuoni pasto /strong.
/liliLuogo di lavoro strongParma /strong /li /ulpbr / /ppbr / /ppIl presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi delle Leggi ****** e ******, /ppe a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei D.Lgs.
****** e ****** /p

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