Hse Specialist
Pubblicato il 29-09-2026 - STEVANATO GROUP in Campo di Ne
Siamo alla ricerca di un
Aumenti le sue possibilità di ottenere un colloquio leggendo la seguente panoramica di questo ruolo prima di candidarsi.
HSE Specialist
da inserire presso il sito di Piombino Dese (Pd).
Responsabilità:
Implementazione del programma di prevenzione, salute, sicurezza e atmosfera
Attività di organizzazione per l'applicazione degli standard aziendali relativamente a ISO, CE, GMP e della normativa vigente
Partecipazione attiva e proattiva allo sviluppo del sistema HSE, occupandosi di politiche aziendali, linee guida, best practice e procedure
Organizzazione audit interni
Gestione efficace di azioni preventive e correttive sul piano HSE
Collaborazione attiva con tutte le funzioni aziendali coinvolte – Operation, Engineering, Supply Chain, Quality, HR, AFC, IT
Gestione rapporti con i consulenti esterni
Requisiti richiesti:
Laurea a indirizzo ambientale/Ingegneria
Esperienza nel ruolo: almeno 3 anni (ASPP/RSPP)
Competenze in HSE System Management: metodologie, tecniche, applicazioni
Esperienza in programmazione, analisi dati ed elaborazione report
Conoscenza di ISO ***** e ISO *****
Inglese tecnico a buon livello
Requisiti preferenziali:
Provenienza dal settore metalmeccanico/automotive/gomma plastica
Precedente esperienza come ASPP/RSPP in ambito produttivo
Precedente esperienza in aziende multi-sito
Completano il profilo:
Approccio analitico, problem solving, orientamento al risultato, comunicazione
Per questo ruolo, la retribuzione prevista parte da
€******.
La retribuzione effettiva dipenderà da diversi fattori legati al ruolo, tra cui la sede geografica, l'esperienza professionale, il percorso di studi e il livello di competenze.
Il nostro impegno
Se questa opportunità ti sembra interessante, ti invitiamo ad approfondirla e a candidarti, anche se la tua esperienza non corrisponde perfettamente a tutti i requisiti.
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In
Stevanato Group , ci impegniamo a costruire un ambiente di lavoro inclusivo e diversificato, e crediamo che
potenziale, approccio e motivazione
siano importanti tanto quanto l'esperienza.