Interior designer / arredatore d'interni ( showroom )

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Italia, Piemonte, SAVIGLIANO (CN) Savigliano (Cn), Architettura/Design degli interni, Architettura/Paesaggio/Urbanistica

Settore: Architettura/Design degli interni
Ruolo: Architettura/Paesaggio/Urbanistica
Data ultimo aggiornamento:
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ATTAL GROUP SPA , Filiale di Cuneo, cerca INTERIOR DESIGNER / ARREDATORE D'INTERNI ( SHOWROOM ) per punto vendita in SAVIGLIANO (Cn)
L' Azienda gestisce punti vendita e progetti legati all'arredamento, tra cui lo Store di Savigliano, specializzato nella progettazione su misura di cucine e zone living, offrendo consulenza con arredatori dedicati.
Progettazione tecnica degli ambienti tramite applicativo CAD dedicato.
Gestione della trattativa commerciale, della negoziazione e chiusura della vendita.
Laurea in Architettura, Interior Design o Diploma di Geometra / Design d'Interni.
Pregressa esperienza nella progettazione e vendita presso showroom di arredamento o studi di architettura.
Buona conoscenza di AutoCAD o dei principali software di progettazione 3D/rendering per l'arredamento (es. Metron, 3D Studio, ProCad ).
Attitudine commerciale,



forte orientamento al risultato e ottime capacità relazionali.
Capacità di gestire il progetto in ogni sua fase con estrema precisione.
Senso estetico spiccato e aggiornamento costante sulle tendenze del design.
Contratto a tempo pieno in un contesto solido e strutturato.
Supporto allo sviluppo professionale.
Ambiente agile, stimolante e orientato alla qualità del servizio.
Su è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali ( art. ATTAL GROUP SPA nasce dall'unione strategica di quattro realtà che hanno segnato la storia della somministrazione di lavoro in Italia: Temporary, Lavorint, Tempor e Tempus, ci posizioniamo tra i primi cinque player nazionali nel settore HR ( Aut. I ) con 75 Filiali sul territorio nazionale e oltre 25.000 lavoratori assunti ogni anno.
Con il massimo rating di legalità e le certificazioni (SA8000, 14001, 9001, 45001, UNI/PdR 125) Attal Group dimostra che la gestione delle risorse umane è, prima di tutto, un atto di responsabilità verso la comunità.
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