| Store Manager | 14576 |
Pubblicato il 01-10-2026 - Altro in Italia
Orienta SpA – Società Benefit, filiale di Aversa, ricerca per rilevante azienda cliente operante nel settore fashion retail una figura di: STORE MANAGER. La risorsa selezionata sarà responsabile della gestione completa dello store principale, contribuendo in modo attivo allo sviluppo delle performance commerciali e garantendo il rispetto dei valori e dell'identità del brand.
Coordinare e supervisionare tutte le attività operative e organizzative del punto vendita
Monitorare e ottimizzare le performance di vendita attraverso l'analisi dei principali KPI (fatturato, marginalità, conversion rate, UPT, ecc.)
Definire obiettivi individuali e di team ed elaborare report periodici
Gestire lo stock, i riassortimenti, gli inventari e i flussi di merce
Collaborare con l'HQ nell'implementazione delle strategie commerciali, nel lancio di nuove collezioni e nelle iniziative speciali
Garantire elevati standard di visual merchandising, qualità del servizio e customer experience
Selezionare, formare e guidare il team di vendita, promuovendo engagement, motivazione e un clima di lavoro positivo
Organizzare turni, ferie e presenze del personale
Gestire reclami o situazioni complesse con approccio proattivo e orientato alla soluzione
Esperienza consolidata nel retail di almeno 3–5 anni nel ruolo di Store Manager, preferibilmente in contesti fashion strutturati
Capacità di gestione di team numerosi
Solida conoscenza dei KPI di settore e capacità di analisi delle performance
Padronanza dei principali strumenti informatici e gestionali retail
Ottima conoscenza della lingua inglese
Spiccate doti organizzative e comunicative, leadership naturale e forte orientamento al risultato
Contratto full time, orario 6/7 su turni
Inquadramento CCNL Commercio – III livello
RAL: 30k su 14 mensilità
Iniziale inserimento a tempo determinato, con possibilità di stabilizzazione a tempo indeterminato
Sede di lavoro: Bolzano
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi della legge 903/77.