Junior HR: Onboarding

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Iam cerca un Addetto/a alle risorse umane junior per supportare le attività HR e la gestione aziendale. Sarà coinvolto in selezione, onboarding e offboarding, nonché nell'assistenza alle pratiche amministrative del personale.
Laurea in discipline HR o affini; buone capacità organizzative e problem solving; eccellenti capacità comunicative e relazionali; attitudine al lavoro di squadra; conoscenza base della normativa del lavoro.

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Procedura pubblica selettiva per il reclutamento di un ricercatore con contratto di lavoro subordinato a tempo determinato ai sensi dell'art. 24, comma 3 della legge 30 dicembre 2010, n. 240 e ss.mm.ii.

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