MANUTENTORE ELETTRICO
Pubblicato il 01-10-2026 - During S.p.A. Filiale di Soncino (CR) in Italia
During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale.
Siamo alla ricerca di MANUTENTORE ELETTRICO con assunzione a tempo indeterminato per rilevante azienda strutturata nella zona di Gussago (BS):
IL/la MANUTENTORE ELETTRICO, riportando direttamente al Responsabile della Manutenzione di Stabilimento, si occuperà di attività di manutenzione preventiva e correttiva degli impianti oltre che:
· Gestione operativa delle cabine elettriche MT/BT
· Gestione degli schemi unifilari e funzionali di media e bassa tensione, impianti di controllo e impianti bordo
macchina;
· Ricerca guasti su impianti di potenza e bordo macchina, garantendo autonomia nell'analisi delle problematiche
· Gestione e risoluzione delle problematiche relative agli impianti civili, quali illuminazione, condizionamento dei locali
e unità di trattamento aria (UTA).
Tipologia contrattuale: assunzione diretta da parte dell'azienda a tempo indeterminato
CCNL Metalmeccanica industria.
RAL indicativa 32-37 K
Orario di lavoro: full time su turni, dal lunedì al venerdì
Benefit: mensa interna, welfare aziendale, premialità annuale, percorso di crescita in azienda
Requisiti:
Requisiti
- Pregressa esperienza nella mansione di manutentore elettrico
- Conoscenza schemi elettrici
- Essere in possesso di diploma tecnico di meccanica e manutenzione
- Conoscenza ed utilizzo dei principali software del pacchetto MS Office
Costituirà carattere preferenziale essere in possesso di
- Patente per utilizzo carrelli elevatori
- Patente per utilizzo mezzi di sollevamento (PLE articolata e verticale)
Agenzia per il lavoro During- filiale di Soncino- cerca per importante azienda cliente nelle vicinanze di Gussago (BS): Aspettiamo la tua candidatura
RAL min: 32000.00 - RAL max: 37000.00 - fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte oreIl