Training and Quality Lead

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Antal International, società internazionale specializzata nel recruitment e nella ricerca e selezione di professionisti, è alla ricerca di un/una Team Leader per la sede di Milano.
La risorsa avrà un ruolo strategico nello sviluppo di specifici settori di mercato e aree geografiche, con la responsabilità di far crescere il business, acquisire nuovi clienti e coordinare un team di consulenti.
Il ruolo è pensato per una persona con un forte approccio commerciale e imprenditoriale, interessata a sviluppare una propria area di mercato e a costruire nel tempo un solido portafoglio clienti.
Responsabilità
Sviluppare specifici settori di mercato e aree geografiche, identificando nuove possibilità di business e posizionando la practice di riferimento.
Definire e implementare strategie commerciali per l'acquisizione di nuovi clienti e lo sviluppo di quelli esistenti.
Costruire e consolidare un proprio portafoglio clienti, diventando un punto di riferimento per le aziende nella gestione delle loro esigenze di recruitment.
Gestire l'intero ciclo commerciale,



dalla fase di prospecting alla negoziazione e finalizzazione dei contratti.
Sviluppare relazioni di lungo periodo con aziende e stakeholder, proponendo soluzioni di ricerca e selezione mirate alle specifiche esigenze del cliente.
Coordinare e sviluppare un team di consulenti, supportandone la crescita professionale e il raggiungimento degli obiettivi.
Supervisionare le attività di ricerca e selezione, assicurando qualità, efficacia e rispetto delle esigenze dei clienti.
Monitorare KPI, risultati commerciali e performance del team.
Contribuire allo sviluppo e al posizionamento di Antal International nei mercati e settori di competenza.
Almeno 4/5 anni di esperienza maturata in società di headhunting o recruitment.
Solido background commerciale e comprovata esperienza nello sviluppo del business.
Esperienza nella vendita di servizi, preferibilmente in ambito B2B.
Forte orientamento al cliente, capacità di negoziazione e atti

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