SPECIALISTA AMBIENTE E SICUREZZA

01 ott - Genova
Heidelberg Materials Italia Cementi

Principali attività

-Operare affinché sia assicurato il supporto necessario per il tempestivo rispetto delle normative vigenti in materia di ambiente e sicurezza delle prescrizioni previste dai permessi e assentimenti di legge e del dettato normativo applicabile in materia;

-Collaborare all’implementazione delle Politiche e delle iniziative aziendali, anche in collaborazione con le altre Funzioni aziendali e con la Capo Gruppo;

-Monitorare l’evoluzione della normativa applicabile in ambito ambientale e sicurezza e le conseguenze sul dispositivo aziendale (Funzioni di riferimento e in linea con la Capo Gruppo);

-Collaborare all’organizzazione e gestione dei processi formativi in ambito ambientale e di sicurezza;

-- Assicurare il supporto necessario alla predisposizione degli Iter autorizzativi in ambito ambientale presso i rispettivi Enti di riferimento (Compliance Ambientale);

- Assicurare la gestione diretta del servizio di prevenzione e protezione (RSPP) su nomina del Datore di Lavoro ai sensi del D. Lgs. 81/08 ed altra normativa di riferimento; -Supportare / effettuare attività di monitoraggio previste da Piani di Monitoraggio e Controllo delle autorizzazioni ambientali;

Diffondere, in collaborazione con le Funzioni aziendali e con la Capo Gruppo, dati e statistiche relativi all’andamento degli infortuni attraverso l’utilizzo degli strumenti aziendali (portale aziendale dedicato) e reportistica mensile specifica;

-Collaborare all’esecuzione delle indagini degli ambienti di lavoro attraverso specifiche campagne di rilievo ambientale, raccordandosi a tal fine con consulenti e istituti esterni specialistici competenti in materia e con le Funzioni aziendali preposte e fornire il supporto tecnico alle altre Funzioni aziendali incaricate della gestione della tematica;





-Supportare la linea operativa nelle attività di gestione delle differenti matrici Ambientali presenti nei siti: acque, rumore, suolo, rifiuti, emissioni, TRS e nelle specifiche campagne di monitoraggio dei parametri ambientali previsti nelle prescrizioni (AUA/AIA);

-Animare e diffondere la cultura della sicurezza in Azienda favorendo l’utilizzo di tutti gli strumenti di coordinamento e comunicazione finalizzati al mantenimento dell’attenzione sul tema; -

Organizzare e gestire i piani di sorveglianza sanitaria ed igiene sul lavoro, raccordandosi a tal fine con gli istituti esterni specialistici competenti in materia;

-Elaborare e diffondere dati e statistiche relativi all’andamento degli infortuni attraverso gli strumenti aziendali dedicati; -Verificare periodicamente nei cantieri attivi il rispetto delle norme in materia di sicurezza e ambiente, coordinando le eventuali azioni correttive e/o di miglioramento;

-Verificare periodicamente nei siti non più operativi il mantenimento degli standard di sicurezza aziendali e il rispetto di quanto previsto dalla normativa ambientale, coordinando le eventuali attività necessarie.

Competenze e capacità richieste:
-Titolo preferenziale Laurea/ diploma di Laurea in Ingegneria o Tecniche della Prevenzione nell’ Ambiente e nei Luoghi di Lavoro;

-Conoscenza delle normative, leggi e regolamenti specifici del settore,



in particolare D. Lgs. 81/08 e D. Lgs 152/06; -Titolo preferenziale il requisito come RSPP modulo A e moduli B+B-SP2 e relativi aggiornamenti moduli C;

-Conoscenza della norma UNI ISO 45001; -Gradita esperienza maturata nel settore specifico ;

-Conoscenza della lingua inglese - livello intermedio;

-Proattività, autonomia e problem solving; -Comunicazione e capacità organizzative; -Capacità di interazione e motivazione; propensione ai rapporti interpersonali;

- Almeno 3 anni di esperienza maturata nel settore specifico, preferibilmente in organizzazioni strutturare a matrice con realtà operative multi-sito;

-Disponibilità alla mobilità territoriale presso i siti produttivi del Nord Italia.

• CCNL applicato: Cemento, Calce, Gesso Industria;

• Livello di inquadramento: Impiegato;

• Tipologia contrattuale: Tempo indeterminato;

• Retribuzione di riferimento: non inferiore a € 34.740,94 lordi annui, ripartiti in 13 mensilità, conformemente alle disposizioni del CCNL vigente;

Sede di lavoro: Genova

Nota di trasparenza
L’azienda si riserva, al termine del processo di selezione, di formulare un’offerta con livello di inquadramento e/o retribuzioni differenti rispetto a quanto indicato nel presente annuncio, in coerenza con l’esperienza professionale, le competenze tecniche e trasversali possedute dalla risorsa.

Pari opportunità
La ricerca è aperta a tutte le persone, nel rispetto del principio di pari opportunità e non discriminazione, ai sensi della normativa vigente.

Normativa di riferimento
Nella gestione del processo di selezione è garantita la coerenza con le previsioni del CCNL applicato e il rispetto degli obblighi di trasparenza retributiva previsti dal D.Lgs. 96/2026.

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