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Pubblicato il 01-10-2026 - PERCASSI in Italia
La missione di STARBUCKS è "Ispirare e nutrire lo spirito umano una persona, una tazza e un posto alla volta". Se desideri essere Manager in Starbucks, ecco quale sarà la tua principale responsabilità Supportato dal top management, sarai responsabile del corretto svolgimento delle attività di gestione dei locali presenti all'interno dell'area di competenza e dello sviluppo delle persone che fanno parte della tua squadra, i nostri "Partner"Un percorso di crescita professionale nel mondo della caffetteria, alla guida degli store StarbucksUn ambiente dinamico, innovativo e internazionaleUn ruolo strategico con impatto diretto sui risultati dell'areaPiano MBO collegato al raggiungimento degli obiettivi commerciali e operativiAuto aziendale, strumenti di lavoro e welfare aziendaleBenefit aggiuntivi (servizi di telemedicina, supporto psicologico, aggiornamento continuo e corsi di lingua)Sconti dedicati presso i brand del Gruppo PercassiCosa cerchiamo in te: Attenzione alla customer experience: il tuo obiettivo primario sarà la soddisfazione di tutti i nostri clienti,
che ci hanno scelto e continuano a farlo tutti i giorniPassione per il people development: le persone sono il nostro asset più importante e uno dei tuoi task sarà proprio quello di creare dei percorsi di crescita per le tue risorseAttitudine analitica: sarai responsabile del raggiungimento degli obiettivi commerciali, del rispetto di tutti i nostri standard e delle policyAbilità strategiche: il tuo valore aggiunto sarà quello di trovare soluzioni efficaci per far fronte alle sfide che si presenteranno, predisporre action plan a medio e lungo termine, implementare le strategie di CRM e innovazione digitaleTi chiediamo: Disponibilità a frequenti trasferte sul territorio di riferimentoBuona conoscenza dell'inglese.
Solida esperienza pregressa in ruolo analogo nel settore Caffetteria o Ristorazione o FoodSe ti rivedi nella descrizione, e se vuoi intraprendere un nuovo percorso lavorativo motivante e stimolante, Perc