Responsabile Amministrativo/A

01 ott - Milano
LHH Recruitment Solutions

Per conto di una realtà in crescita, siamo alla ricerca di un/una Responsabile Amministrativo/a che gestisca in autonomia tutte le attività amministrative, contabili e dell'azienda fino alla predisposizione del bilancio ante imposte.ResponsibilitiesGestione della contabilità generale, clienti e fornitori.Supervisione del ciclo attivo e passivo.Registrazioni contabili, scritture di assestamento e rettifica.Gestione cespiti, ratei, risconti e ammortamenti.Riconciliazioni bancarie e controllo movimenti di tesoreria.Predisposizione delle chiusure mensili e annuali.Predisposizione del bilancio civilistico ante imposte.Gestione dei rapporti con commercialista, revisori, consulenti fiscali e istituti di credito.Predisposizione delle dichiarazioni periodiche IVA e degli adempimenti fiscali ordinari.Monitoraggio scadenziari e adempimenti amministrativi.Elaborazione di report economici e finanziari a supporto del management.Analisi degli scostamenti rispetto a budget e forecast.Supporto alla Direzione nelle attività di pianificazione e controllo.Your ProfileVerranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti:Diploma di Ragioneria e/o Laurea in Economia.Esperienza di almeno 5 anni in ruoli amministrativi con responsabilità crescenti.Consolidata esperienza nella gestione autonoma della contabilità fino alla predisposizione del bilancio ante imposte.Buona conoscenza della normativa civilistica e fiscale.Ottima dimestichezza con Excel e principali ERP gestionali.Capacità di lavorare in autonomia e di gestire le priorità.Sede: MilanoRetribuzione: CCNL Commercio, 1 livello, RAL 40.000€ - 50.000€.«I candidati, nel rispetto del D.Lgs. 198/2006, D.Lgs. 215/2003 e D.Lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.Lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L’azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari occasione a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità. »#J-18808-Ljbffr

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