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Hr Consultant_ Assessment Center

Pubblicato il 01-10-2026 - Altro in Milano

Vuoi fare la differenza nella vita delle persone con il tuo nuovo lavoro? DIVENTA LIFECHANGER
Avrai la possibilità di farlo in una realtà attenta a promuovere e garantire il Lavoro Sostenibile, l'Equità, Diversità e Inclusione delle persone con un'attenzione particolare alla Parità di Genere. Una realtà che fa dei valori di Cura, Passione, Collaborazione, Responsabilità, Apprendimento Continuo e Sostenibilità i suoi pillar. In Gi Group Holding avrai prospettive di crescita anche a livello internazionale e con piani di formazione personalizzati proposti da b*right, la nostra Corporate University. In più potrai usufruire dello smartworking, di un sistema premiante e di Gi Well, il nostro piano di welfare aziendale.
Per lo staff interno di ODM CONSULTING ricerchiamo una figura di: HR CONSULTANT_ ASSESSMENT CENTER
Di cosa ti occuperai
In questo ruolo all'interno del team di consulenza HR, lavorerai a stretto contatto con aziende clienti, supportandole nell'identificazione, nella valorizzazione e nello sviluppo delle persone attraverso attività di assessment individuali e di gruppo.




Attività principali
Supporterai i clienti nella definizione di modelli di competenze, criteri di valutazione e percorsi di sviluppo, garantendo elevati standard qualitativi.
Ti occuperai di progettare e realizzare interventi di sviluppo organizzativo.
Gestirai la somministrazione e l'interpretazione degli strumenti di Assessment psicometrico e comportamentale.
Condurrai Assessment Center e Development Center individuali e di gruppo.
Elaborerai report di valutazione per fornire feedback strutturati a stakeholder coinvolti.
Settore: Agenzie per il lavoro/Società di selezione
CCNL applicato: COMMERCIO - Confcommercio
Data di assunzione: 21/09/2026
Percentuale di occupazione: Full-time
Tipo di occupazione: Tempo indeterminato
Inquadramento: Impiegato
Livello di istruzione: Laurea Triennale
Mezzo di trasporto: Auto
Sei la persona ideale se
Hai conseguito una Laurea in Psicologia del La

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