General services
Pubblicato il 01-10-2026 - Randstad Italia in Milano
Sei alla ricerca di una nuova sfida professionale in una realtà dinamica e strutturata?
Randstad Talent Selection Hopportunities è la specialty che si occupa di Ricerca & Selezione di professionisti qualificati appartenenti alle categorie protette.
Per prestigiosa azienda cliente, leader a livello globale nella produzione di soluzioni per la climatizzazione, la refrigerazione e gli elettrodomestici, ricerchiamo una figura di
GENERAL SERVICES E FACILITY SPECIALIST - APPARTENENTE ALLE CATEGORIE PROTETTE, AI SENSI DELLA LG. ‘68/99 (f/m/nb)
Si offre : inserimento diretto con contratto a tempo determinato di 1 anno, con possibilità di ulteriore estensione; inquadramento al 3 livello CCNL Commercio; range di RAL offerto: 28.000 € - 35.000 €.
Benefit
- Possibilità di smart working 1 giorno a settimana e ticket restaurant dal valore di 8 euro.
Sede di lavoro
Milano
Orario di lavoro
tempo pieno, con ampia flessibilità oraria in ingresso e uscita.
Di cosa ti occuperai?
- gestione degli acquisti legati ai servizi di facility
- supporto nell'organizzazione di eventi aziendali,
gestendo prenotazioni di spazi, catering e i rapporti con i fornitori esterni
- coordinamento della flotta aziendale e assistenza al personale di field per la risoluzione di problematiche operative
- gestione delle prenotazioni travel
- inserimento delle fatture e supporto costante alle attività amministrative del dipartimento
- attività quotidiane di office management per garantire l'efficienza degli uffici
Sei in possesso di questi requisiti?
- Appartenenza alle Categorie Protette (L. 68/99)
- esperienza pregressa di almeno 2 anni nel ruolo
- buona padronanza del pacchetto Office
- buona conoscenza della lingua inglese (livello B2)
- proattività, spiccata capacità di problem solving e flessibilità
- ottima attitudine al multitasking e predisposizione al lavoro in team
Il presente annuncio è rivolto a
persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/