02 ott - Bari
AURIGA
Inserito all’interno della funzione Legal, la sua Mission è garantire il presidio giuridico delle attività aziendali, supportando le funzioni interne nelle attività di gara (RFI/RFP), nelle trattative e nella predisposizione della contrattualistica nazionale e internazionale con clienti e fornitori, assicurando la conformità normativa, la gestione degli adempimenti legali della Capogruppo, delle controllate e delle Branch estere e l’aggiornamento continuo di policy e documentazione aziendale.
Principali responsabilità:
• Supportare le trattative contrattuali con clienti, partner e fornitori, anche in contesti internazionali;
• Supportare e coordinare le attività legali e documentali in fase di gare, RFI/RFP;
• Fornire consulenza interna e supporto in ambito civilistico;
• Supportare nella redazione di contratti commerciali, accordi interaziendali, NDA, SLA, contratti di fornitura e partnership;
• Curare l’archivio documentale;
• Gestire il processo di Vendor Compliance agendo da raccordo tra le diverse funzioni interne;
• Garantire l’aggiornamento continuo di policy, procedure,
contrattualistica standard e documentazione aziendale;
• Effettuare approfondimenti normativi e analisi giuridiche a supporto del business.
Requisiti:
• Laurea Magistrale in Giurisprudenza;
• Esperienza nella redazione e revisione di contratti commerciali, preferibilmente in contesti ICT o servizi regolamentati;
• Ottima conoscenza dell’inglese (C1 o superiore).
Requisiti preferenziali:
• Esperienza di almeno 3 anni presso uffici legali aziendali in aziende strutturate o studi professionali in ambito commerciale/regolamentare;
• Conoscenza di una seconda lingua straniera (Spagnolo o Francese);
• Esperienza o back ground qualificato in ambito civile e/o amministrativo;
• Conoscenza del settore assicurativo;
• Abilitazione all’esercizio della professione.
Competenze trasversali:
• Capacità di coordinamento interfunzionale e gestione degli stakeholder;
• Ottime capacità relazionali e c
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