Payroll Specialist - Ufficio Risorse Umane

Vedi l’offerta su Go Lavoro: golavoro.it/annuncio-lavoro/85dffi

Casa di Cura La Madonnina, parte del Gruppo Ospedaliero San Donato, è la struttura polispecialistica privata più storica e prestigiosa di Milano.

Con un’offerta sanitaria d’eccellenza, terapie all’avanguardia e tecnologie diagnostiche di ultima generazione, si distingue per la qualità del servizio e l’attenzione costante al paziente.

Collabora con i migliori medici e chirurghi provenienti dalle principali strutture pubbliche e private, italiane e internazionali, con comprovata esperienza e casistiche cliniche di rilievo. Ogni giorno mette al centro il benessere della persona, offrendo un’accoglienza alberghiera esclusiva e garantendo la massima riservatezza.

Siamo alla ricerca di un/una Payroll Specialist da inserire all’interno dell’Ufficio Risorse Umane.

Principali attività

- Interfaccia diretta con gli uffici amministrativi e sanitari e il personale dipendente
- Gestione amministrativa delle assunzioni/dimissioni/proroghe/trasformazioni del personale entrante/uscente
- Ciclo presenze/giustificativi attraverso gestionale
- Gestione richieste telefoniche dipendenti
- Gestione malattie/infortuni e ulteriori eventi previsti da normativa
- Conoscenza del cedolino paga
- Comunicazioni enti attinenti l’attività

Cosa non può mancare

- Diploma e/o Laurea




- Preferibilmente esperienza di almeno 1/2 anni in studi di consulenza/uffici paghe e contributi
- Capacità di rapido apprendimento dell’attuale organizzazione lavorativa, dei processi, degli strumenti e del rapporto con i dipendenti
- Ottima conoscenza del pacchetto Office (Word, Excel, posta elettronica,…)
- Orientamento al risultato, capacità di pianificazione e organizzazione
- Completano il profilo ottime doti comunicative, relazionali e di problem solving

Dove?

Via Quadronno, 29 - Milano (MI)

Dettagli lavorativi

- Tipologia contrattuale: CCNL AIOP Aris Don Gnocchi, tempo pieno 36 ore settimanali
- Durata: determinato
- RAL prevista: € 20.500
- Sistema di premi presenza, definito da accordo di secondo livello aziendale e soggetto a revisione/aggiornamento periodico, con possibilità di conversione in welfare aziendale.

Entrare a far parte del nostro Gruppo significa intraprendere un percorso di sviluppo personale e competente in cui Innovazione, Umanità e Sostenibilità sono i valori guida. Cerchiamo persone entusiaste, che abbiano un approccio proattivo al lavoro, sinceramente interessate al mondo della Sanità e pronte a mettersi in gioco in un contesto dinamico e stimolante.

#CarriereLaMadonnina

Vedi l’offerta su Go Lavoro: golavoro.it/annuncio-lavoro/85dffi