Carrellista

02 ott - Susegana
Iziwork

Iziwork è un agenzia digitale per il lavoro che ti aiuta a trovare il ruolo giusto in modo facile e veloce.

Descrizione posizione

Per importante azienda cliente operante nel settore della produzione di elettrodomestici, siamo alla ricerca di Magazzinieri/Carrellisti da inserire presso lo stabilimento di Susegana (TV).

Le risorse verranno inserite all'interno del magazzino e si occuperanno della movimentazione e gestione delle merci.

Mansioni:

- Movimentazione della merce tramite carrello elevatore;
- Carico e scarico dei materiali;
- Ricezione, controllo e sistemazione della merce in magazzino;
- Stoccaggio dei materiali nelle apposite aree;
- Preparazione e movimentazione della merce per asservimento delle linee produttive;
- Prelievo e gestione dei materiali secondo le esigenze della produzione;
- Utilizzo della pistola barcode e dei principali strumenti di magazzino;
- Verifica della corretta movimentazione e gestione della documentazione di magazzino.

Orario:

- dalle 7:00 alle 16:00 da lunedì a venerdì
- 2 turni, 6:00 14:00 / 14:00 - 22:00 da lunedì a venerdì
- l orario di lavoro non è a scelta del dipendente, ma sarà stabilito dall azienda in base alle proprie esigenze produttive.





Requisiti:

- Esperienza pregressa, anche breve, in ambito logistico o di magazzino;
- Possesso del patentino per la conduzione del carrello elevatore;
- Buona capacità di utilizzo del carrello elevatore;
- Precisione, affidabilità e buona capacità di lavorare in team;
- Disponibilità a lavorare su turni.

Tasso di lavoro:

- Giornata lavorativa
- Lavoro a turni frazionati

Retribuzione e Benefit

Compenso: 1770 - 1956 al mese
40 ore settimanali

Prerequisiti

- Caricare e scaricare camion.
- Guidare diversi tipi di carrelli elevatori.
- Garantire lo stoccaggio sicuro delle merci.
- Preparare gli ordini per la spedizione.
- Rispettare le norme di sicurezza e qualità.

- Esperienza: Almeno 6 mesi

Certificati richiesti

- Patentino Muletto (Carrello elevatore)

Gli annunci si rivolgono ai candidati di entrambi i sessi (Art. 27, comma 5, D.Lgs.198/06) e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Invitiamo a leggere l informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016

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