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Junior Buyer

Pubblicato il 02-10-2026 - Iziwork in Lomagna

Iziwork è un agenzia digitale per il lavoro che ti aiuta a trovare il ruolo giusto in modo facile e veloce.

Descrizione posizione

Per azienda leader nel settore delle progettazione e industrializzazioni di componenti elettroniche stiamo attualmente ricercando un:

- Junior Buyer

Il candidato, all'interno dell'ufficio acquisti, gestirà gli approvvigionamenti di commodity e si occuperà delle seguenti attività:

- Analisi delle proposte d acquisto generate dall MRP, stabilendo priorità e coordinandosi con i fornitori per ottenere le conferme d ordine;
- Gestione delle proposte d acquisto, conferme d ordine e rischedulazioni del backlog;
- Valutazione e gestione delle richieste di modifica legate alla domanda del cliente (anticipi, posticipi, annullamenti);
- Monitoraggio e aggiornamento delle date di consegna nel gestionale aziendale;
- Monitoraggio dei KPI dei fornitori per garantire il rispetto degli standard aziendali;
- Supporto all SQE nella gestione dei resi per materiale non conforme;
- Negoziazione di prezzi e condizioni di acquisto con fornitori locali e globali.





Orario lavorativo Full Time dal lunedì al venerdì dalle 8:00 alle 17:00.

Assunzione diretta in azienda con finalità al tempo indeterminato.

Tasso di lavoro:

- Giornata lavorativa

Retribuzione e Benefit

Compenso: 25.000 - 35.000 all anno

Prerequisiti

- Comprovata esperienza nel ruolo di almeno 1/2 anni, preferibilmente nel settore elettronico;
- Ottima conoscenza della lingua inglese (must have);
- Utilizzo avanzato di Excel e sistemi gestionali aziendali;
- Capacità di analisi e gestione di dati complessi;
- Spiccate capacità relazionali e di negoziazione.

- Esperienza: Almeno 1 anno

Certificati richiesti

- Nessun certificato richiesto

Gli annunci si rivolgono ai candidati di entrambi i sessi (Art. 27, comma 5, D.Lgs.198/06) e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Invitiamo a leggere l informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016

by helplavoro.it

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