Project Manager It

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Randstad Digital, la divisione specializzata nella ricerca, selezione e formazione di profili IT di Randstad Italia, ricerca un Project Manager IT per una realtà multinazionale specializzata in soluzioni di sicurezza informatica, identità digitale e digital trust.

Esperienza, qualifiche e soft skill: possiede tutti i requisiti per avere successo in questa occasione? Lo scopra qui sotto.
La risorsa si occuperà del coordinamento end-to-end dei programmi di migrazione strategica tra diverse business unit e aree geografiche, garantendo una fluida transizione dei clienti enterprise dalle soluzioni legacy alle piattaforme target del Gruppo, oltre a supportare le attività di Customer Delivery e Success per il mercato italiano.
Principali responsabilità:
Governance dei Progetti: Pianificare e gestire l'intero ciclo di vita delle migrazioni, dalla gap analysis iniziale fino al go-live e alla stabilizzazione post-migrazione.
Definizione e Controllo: Determinare ambito, dipendenze, tempistiche e deliverable di progetto, monitorando scadenze e allocazione delle risorse.




Coordinamento Interfunzionale: Agire come principale punto di contatto per team multidisciplinari e stakeholder, guidando incontri periodici di avanzamento.
Gestione Documentale e dei Rischi: Curare reportistica, issue log, registro dei rischi, criteri di accettazione e lezioni apprese per garantire la continuità del servizio.
Customer Delivery & Success: Collaborare con clienti enterprise, partner e fornitori su soluzioni personalizzate in base alle priorità aziendali.
Requisiti:
Esperienza: Comprovata esperienza in Project Management, Service Delivery, Customer Success o in progetti di migrazione Software/SaaS in contesti enterprise o multi-prodotto.
Hard Skills: Solida conoscenza delle metodologie di project management, dei processi di migrazione dati, delle integrazioni software e degli strumenti di pianificazione.
Soft Skills: Eccellenti doti comunicative e di gestione degli stakeholder, spiccato problem

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