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RESPONSABILE CARPENTERIA

Pubblicato il 02-10-2026 - Humangest SpA Filiale di Pordenone in Arcade

Humangest S.p.A., società specializzatanella Ricerca eSelezione del Personale, ricerca perun'importante realtà operantenel settore metalmeccanico, un/una:

Dopo aver letto questa descrizione, invii il suo CV e le eventuali informazioni aggiuntive richieste facendo clic sul pulsante di candidatura.
RESPONSABILE REPARTO CARPENTERIA
La risorsa, riportando direttamente alla Direzione, avrà la responsabilitàdella gestione delreparto carpenteriamedio-pesante, coordinandoun team dicirca10 personee garantendo ilcorretto svolgimento delleattività produttive nelrispetto degli standardqualitativi, delle tempistichee degli obiettiviaziendali.

L'inserimento è previstonell'ottica di un potenziamento dell'organico, offrendo l'opportunitàdi entrare afr parte diuna realtà solida, caratterizzata da un ambiente giovane ecollaborativo, specializzatanella realizzazione dilavorazioni ad elevatovalore aggiunto econ un forteorientamento alla qualità.

Principali responsabilità

-
- Coordinare e gestireil reparto carpenteria, organizzando il lavorodi un teamdi circa 10operatori.




- Verificare la correttaesecuzione delle lavorazioninel rispetto deldisegno tecnico.
- Monitorare l'avanzamentodelle commesse, intervenendonella gestione dieventuali criticità.
- Collaborare con laDirezione per ilmiglioramento dell'organizzazionedel reparto edell'efficienza produttiva.
- Supportare e valorizzareil personale, promuovendoun clima dicollaborazione e responsabilità.

Requisitirichiesti

-
- Esperienza consolidata nelruolo di ResponsabilediCarpenteria o CapoReparto in aziendidel settore metalmeccanico.
- Conoscenza delle lavorazionidi carpenteria medio-pesante.
- Ottima capacità dilettura del disegnotecnico.
- Esperienza nella gestionee nel coordinamentodi personaleproduttivo.
- Leadership, autorevolezzae ottime doti relazionali.

Cosa offriamo

-
- Inserimento diretto atempo indeterminato.
- Ruolo di responsabilitàcon riporto direttoalla Direzione.
- Ambiente di lavorogiovane, agile ecollaborativo.

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