Stage HR: Front Office

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Gi Group Holding cerca una risorsa per il team di filiale, in affiancamento al tutor, con responsabilità di front-office, colloqui conoscitivi, screening e archiviazione CV. Si approfondiranno aspetti di selezione e presentazione candidature alle aziende, oltre all’amministrazione del personale assunto.
Si richiede Laurea in materie umanistiche o economiche, interesse HR, buona conoscenza dell’inglese e MS Office. Completano il profilo ottime doti relazionali, dinamismo e flessibilità.
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