Junior Construction
Pubblicato il 02-10-2026 - Manpower in Lodi
Per ampliamento del team di una nostra notevole azienda cliente, ricerchiamo una figura di Junior Construction & Maintenance Manager da inserire all’interno della direzione tecnica. La risorsa opererà a supporto del Construction & Maintenance Manager e sarà coinvolta in attività legate all’apertura di nuovi punti vendita, ai restyling e alla gestione delle manutenzioni ordinarie e straordinarie della rete diretta e franchising.
Un’opportunità stimolante per chi desidera crescere in un contesto strutturato, dinamico e in costante evoluzione.
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Scopo del ruolo
- Supportare le attività edilizie e manutentive necessarie per nuove aperture o restyling dei punti vendita, garantendo conformità normativa e rispetto degli standard aziendali.
- Gestire e coordinare attività di manutenzione ordinaria e straordinaria dei negozi esistenti.
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Responsabilità principali
- Affiancare il Construction Manager nella pianificazione e organizzazione dei lavori: gestione degli stakeholder, coordinamento fornitori, controllo avanzamento.
- Supportare le attività legate ai restyling,
inclusa analisi delle indicazioni di pilotage dei Centri Commerciali, valutazione della documentazione tecnica e gestione degli adempimenti.
- Gestire i rapporti con:
- Centri Commerciali per il pilotage
- Uffici del Territorio per aperture in Centro Storico
- Studio di Interior Design e professionisti incaricati (pratiche edilizie, insegne, sovrintendenza, ASL)
- Direttore Lavori, Direttore della Sicurezza e ditte appaltatrici
- Società affiliate
- Effettuare sopralluoghi di idoneità dei locali e verifiche di cantiere durante le fasi di ristrutturazione o allestimento.
- Garantire il rispetto delle normative edilizie, di sicurezza e ambientali.
- Pianificare, monitorare e aggiornare i programmi di manutenzione preventiva.
- Gestire la documentazione tecnica, monitorare tempi, costi e qualità delle lavorazioni.
- Fornire supporto operativo per richieste di manutenzione ordinaria e straordinaria dei punti