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Responsabile di filiale per start-up lombardia

Pubblicato il 02-10-2026 - Ali Lavoro in Capriolo

Ti piacerebbe far parte di una realtà che mette territorialità, trasparenza e capitale umano al primo posto? Se la risposta è sì, vai avanti nella lettura
Ali Lavoro , agenzia per il lavoro specializzata nella somministrazione, ricerca e selezione del personale, da oltre trent'anni presente in Italia e parte di una piattaforma HR internazionale, W Group , prevede uno sfidante piano di sviluppo che porterà all'inserimento di nuovi/e Responsabili di Filiale in Lombardia : ricerchiamo in diverse province lombarde, professionisti/e del settore che abbiano voglia di mettersi in gioco e ricoprire un ruolo da protagonisti all'interno del contesto aziendale e territoriale di riferimento.
Di cosa ti occuperai? Potrai essere la figura imprenditoriale sul territorio di riferimento, stimolando il tuo team alla crescita e allo sviluppo, provando soddisfazione nel guidare la tua filiale al successo.
Nello specifico:



Analizzerai il mercato assegnato progettando piani di azione al fine di promuovere il multi-business e il cross-selling dei servizi HR aziendali Organizzerai e definirai le priorità individuali e di team per garantire il raggiungimento degli obiettivi di filiale Avrai l'occasione di sviluppare e gestire direttamente la relazione con i tuoi client i, attivi e prospect Offrirai la tua consulenza HR promuovendo i servizi differenziati del Gruppo Sarai un interlocutore di riferimento per i principali stakeholders territoriali Requirements Il tuo identikit Hai esperienza pregressa in ruoli di responsabilità e commerciali presso società di servizi HR, preferibilmente in un'agenzia per il lavoro Hai una conoscenza approfondita del territorio di riferimento Non ti mancano capacità organizzative e di problem solving Imprenditività e orientamento al risultato ti contraddistinguono Hai esperienza nella gestione di un team Hai sviluppato confidenza con tool gestionali e attitudine alla comunicazione efficace sui social Benefits Far parte di una delle più grandi piattaforme HR i

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