Coordinatore rete vendita

02 ott - Italia
Manpower

Per azienda operante nell’installazione e manutenzione di impianti tecnologici, cerchiamo un Coordinatore rete vendita che avrà la responsabilità di guidare, monitorare e supportare la rete di addetti alla vendita attiva su tutto il territorio italiano.Ruolo e ResponsabilitàLa risorsa risponderà direttamente alla direzione commerciale e si occuperà delle seguenti attività: - Coordinamento e Gestione della Rete: Supervisionare, motivare e monitorare le performance del team commerciale dislocato sul territorio nazionale. - Monitoraggio Performance: Analizzare il raggiungimento dei target di vendita individuali e di squadra, implementando azioni correttive e strategie di allineamento agli obiettivi aziendali. - Supporto Operativo: Affiancare la rete vendita nella gestione delle trattative più complesse e garantire l'applicazione delle politiche commerciali aziendali. - Reporting: Predisporre report periodici sull'andamento delle vendite, trend di mercato e performance della rete da presentare al management. - Flussi Informativi: Fare da collante tra la rete sul territorio e i dipartimenti interni (tecnico, amministrativo), assicurando la corretta trasmissione della documentazione e delle commesse tramite i sistemi aziendali. Requisiti Richiesti - Istruzione: Diploma di Scuola Secondaria Superiore. - Esperienza:



Pregressa esperienza consolidata nel ruolo di coordinatore commerciale o responsabile delle vendite - Competenze Tecniche: Ottima padronanza dei principali strumenti informatici (pacchetto Office) e abitudine all'utilizzo quotidiano di software gestionali e sistemi CRM. - Mobilità: Possesso di Patente B (disponibilità a brevi trasferte se necessario). - Titolo Preferenziale: Costituirà un plus significativo l'aver maturato esperienza pregressa nel settore dell'impiantistica. Soft Skills - Leadership e Gestione del Team: Resistente capacità di guidare, aggregare e motivare risorse anche a distanza, promuovendo la cultura del risultato. - Orientamento al Cliente e agli obiettivi: Approccio fortemente commerciale, proattivo e focalizzato sul raggiungimento degli obiettivi di fatturato e marginalità. - Doti Relazionali e Comunicative: Eccellenti capacità di negoziazione, ascolto e mediazione a tutti i livelli. - Problem Solving e Organizzazione: Capacità di gestire imprevisti operativi e di pianificare in modo efficiente i flussi di lavoro propri e della rete vendita. - Precisione: Rigore nella gestione dei dati commerciali, della contrattualistica e dei flussi sul gestionale. Inserimento previsto - Contratto: iniziale Tempo determinato di 6 mesi finalizzato alla stabilizzazione - CCNL e Livello di inquadramento: Metalmeccanici Industria C1/C3 - RAL: €26.000 - €30.000 Annuncio valido fino a: 30-Nov-2026

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