02 ott - Ortona
Samsic HR Italia
Samsic HR Italia S.p.A. Agenzia per il Lavoro Filiale di Roseto degli Abruzzi, ricerca per azienda cliente: PROTOTIPISTI / PROTOTIPISTE Samsic HR Italia applica una politica di pari opportunit . Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le et e tutte le nazionalit , ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all’albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010. Sei appassionato/a di moda, tessile e confezione e desideri trasformare la tua formazione in una concreta opportunit professionale? Per azienda cliente, siamo alla ricerca di candidati/e interessati/e a partecipare a un percorso formativo di 250 ore nel mese di ottobre, finalizzato a fornire le competenze necessarie per lavorare nel ruolo di Prototipista Tessile. Il percorso prevede una formazione prevalentemente pratica e rappresenta un'opportunit per approfondire le tecniche di lavorazione e conoscere da vicino i processi produttivi del settore tessile. IL PERCORSO FORMATIVO Durante le 250 ore di formazione, le risorse avranno la possibilit di: - acquisire competenze nella realizzazione e nello sviluppo di prototipi,
- apprendere le principali lavorazioni e tecniche del settore tessile, - conoscere strumenti, materiali e processi produttivi, - svolgere attivit pratiche con il supporto di personale esperto, - sviluppare competenze tecniche e operative utili per un futuro inserimento competente. Al termine del percorso, le risorse che avranno completato la formazione potranno essere valutate dall'azienda cliente ai fini di un eventuale inserimento. REQUISITI Cerchiamo candidati/e che abbiano: - diploma, qualifica professionale o percorso di studi attinente al settore moda, tessile, sartoria o affini, - interesse e motivazione a intraprendere un percorso professionale nel settore tessile, - buona manualit , precisione e attenzione ai dettagli, - predisposizione all'apprendimento e voglia di crescere professionalmente, COSA OFFRIAMO - Percorso formativo di 250 ore, - formazione pratica e affiancamento, - possibilit di acquisire competenze specifiche nel settore tessile, - opportunit di essere valutati/e dall'azienda cliente per un eventuale inserimento al termine del percorso. Sede di lavoro: zona di Ortona (CH) Codice CNEL: V751 vetrinabakeca
12 ott - Chivasso
Gi Group
12 ott - Campo di Ne
ADHR Group
12 ott - Lecco
apgroupholding
12 ott - Casteggio
B&S Consulting