Facility Coordinator

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pBrescia, Italy | Pubblicato il 28/09/2026 /p pHunters Group, società di ricerca e selezione di personale qualificato.br/ /p pNata come società verticalizzata nel settore Tecnico, attraverso l’apertura di Executive Hunters, Hunters e JHunters il Gruppo ha sviluppato un forte network internazionale sui diversi segmenti di mercato – dal Top al Middle fino al Junior Management – con un’ulteriore focalizzazione settoriale e per funzioni.br/ /p pGrazie ad un team di lavoro costituito da Consulenti e Partner preparati e smart, Hunters Group replica in sè la medesima struttura delle organizzazioni con le quali collabora. La robusto specializzazione settoriale e di funzione infatti viene sviluppata da figure professionali che hanno maturato interessanti esperienze aziendali pregresse, portandole a beneficio del proprio lavoro di Head Hunter. L’elemento differenziante di Hunters Group si racchiude nella personalizzazione di ogni singolo progetto e nella capacità di offrire Consulenze mirate e pragmatiche a candidati e aziende partner.br/ /p pIn tutte le sue aree di attività, Hunters Group fornisce un servizio fortemente orientato a risultati puntuali, rapidi e dibr/ /p pqualità.br/ /p pL’obiettivo di Hunters Group è quello di costituire un reale punto di riferimento per chi si voglia affacciare al mercato del lavoro, da qualsiasi prospettiva.br/ /p h3Descrizione lavoro /h3 pPer gruppo industriale italiano attivo nel settore energy, caratterizzato da un'importante fase di crescita e sviluppo, ricerchiamo un/una Facility Coordinator.br/ /p pLa risorsa avrà la responsabilità di coordinare la gestione, manutenzione e valorizzazione del patrimonio immobiliare del Gruppo, assicurandone nel tempo efficienza, funzionalità,



sicurezza e adeguati standard di conservazione.br/ /p pParallelamente, agirà come referente operativo della proprietà nell'ambito di nuove costruzioni, ristrutturazioni e interventi di riqualificazione, coordinandosi con progettisti, Direzione Lavori, imprese e fornitori e monitorando il corretto avanzamento delle attività.br/ /p pLa risorsa si occuperà di:br/ /p ul licoordinare le attività di manutenzione ordinaria, straordinaria, preventiva e programmata degli immobili del Gruppo;br/ /li limonitorare periodicamente lo stato di conservazione di immobili, impianti, dotazioni e pertinenze, individuando tempestivamente eventuali criticità;br/ /li ligestire segnalazioni, guasti e necessità di intervento, definendo priorità e tempi di risoluzione;br/ /li liindividuare e coordinare manutentori, artigiani, imprese, professionisti e fornitori, organizzando sopralluoghi e verificando la corretta esecuzione delle attività;br/ /li lirichiedere e confrontare preventivi, monitorando tempi, costi e qualità degli interventi;br/ /li lipresidiare, per conto della proprietà, progetti di nuova costruzione, ristrutturazione e riqualificazione immobiliare, interfacciandosi con progettisti, Direzione Lavori, imprese e consulenti tecnici;br/ /li limonitorare l'avanzamento dei cantieri, evidenziando tempestivamente eventuali criticità,



ritardi o scostamenti;br/ /li liseguire le attività fino alla consegna e presa in carico degli immobili, predisponendo e monitorando eventuali punch list;br/ /li lipredisporre e mantenere aggiornati il piano annuale delle manutenzioni, gli scadenziari e l'anagrafica degli immobili;br/ /li limonitorare contratti, documentazione tecnica e amministrativa e scadenze relative agli immobili;br/ /li lipredisporre il budget delle manutenzioni ordinarie e straordinarie e monitorarne l'andamento;br/ /li liprodurre report periodici relativi a interventi, criticità, costi e attività programmate.br/ /li liEsperienza indicativa di almeno 5–7 anni maturata in ruoli analoghi nell'ambito del Facility Management, Property Management, manutenzione immobiliare, gestione del patrimonio o coordinamento cantieri;br/ /li libuona conoscenza pratica delle principali problematiche relative alla gestione e manutenzione di immobili e impianti;br/ /li liesperienza nel coordinamento di fornitori, imprese, manutentori e professionisti esterni;br/ /li licapacità di pianificare e gestire contemporaneamente più attività, definendo correttamente priorità e tempistiche;br/ /li licapacità di monitorare tempi, costi, qualità e avanzamento degli interventi;br/ /li liautonomia operativa e capacità di individuare e gestire le criticità fino alla loro completa risoluzione;br/ /li libuona dimestichezza con strumenti informatici per pianificazione, scadenziari, reportistica e gestione documentale;br/ /li lidisponibilità a effettuare frequenti sopralluoghi presso gli immobili e i cantieri del Gruppo; /li /ul È previsto un pacchetto composto da bRAL indicativamente compresa tra 50.000 e 60.000 euro /b, valutabile anche in funzione dellaseniority e del profilo #J-18808-Ljbffr

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