Area Sales Manager

02 ott - Cesano Boscone
Euren Intersearch

Questa posizione è in MAWIl processo di selezione sarà interamente gestito MAW.--MAW S.P.A. Divisione Search & Selection, Polo di MilanoMAW S.P.A. Divisione Search & Selection, Polo di Milano ricerca per multinazionale operante nel settore dei veicoli commerciali e componenti automotive, un/una AREA SALES MANAGERLa risorsa si occuperà di:Gestione del portafoglio clienti esistente e sviluppo di nuove opportunità commerciali nel territorio assegnatoVisite in presenza, presentazioni tecniche e negoziazione delle condizioni economicheAggiornamento delle anagrafiche e delle trattative tramite CRM (CAS Genesys) ed ERP (SAP)Collaborazione con il team interno e con il Service Manager per lo sviluppo della rete di officineMonitoraggio dei concorrenti e delle tendenze di mercato per il raggiungimento dei target aziendaliSi richiede:Diploma tecnico (perito meccanico) o Laurea in Economia, Marketing o Ingegneria (Meccanica o gestionali); Esperienza pregressa in ruoli commerciali o customer service, con orientamento al raggiungimento degli obiettivi; Disponibilità afrequenti trasferte sul territorio e possesso di patente di guida B; Buona conoscenza di sistemi CRM ed ERP; Ottime doti relazionali,



organizzative e di comunicazione; Buona conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata).Orario: Tempo pieno, lavoro in presenza e sul territorioInquadramento e retribuzione: Contratto con assunzione diretta a tempo indeterminato, RAL 40/50k (commisurata all'esperienza), auto aziendale come fringe benefit e strumenti di lavoroZona di lavoro: Milano (con trasferte sul territorio assegnato)#PRIOMILL’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.Lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.Lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.--[#J-ENTERPRISE]

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