Training & Applications Engineer (Permanent)
Pubblicato il 02-10-2026 - Altro in Catania
LA NOSTRA STORIA Noi di ST crediamo nel potere della tecnologia di guidare l'innovazione e avere un impatto positivo sulle persone, sulle imprese e sulla società. Siamo un'azienda globale di semiconduttori e la nostra tecnologia avanzata e i nostri chip costituiscono la parte nascosta del mondo in cui viviamo oggi. Entrando in ST farai parte di un'azienda di oltre 115 nazionalità e presente in 40 paesi, con oltre 50.000 creatori di tecnologia in tutto il mondo!
Lo sviluppo di tecnologie richiede più del solo talento: siamo infatti alla ricerca di persone straordinarie che comprendano la collaborazione e il rispetto. Persone con passione e il desiderio di rompere lo status quo, guidare l'innovazione e sbloccare il proprio potenziale. Intraprendi un viaggio con noi, dove puoi innovare per un futuro che vogliamo rendere più intelligente e più verde, in modo responsabile e sostenibile.
La nostra tecnologia inizia con te... As an Application Engineer in the Power Conversion area, you will contribute to the design, development, and validation of complete power converter solutions, helping expand the value of ST products across the Industrial, Automotive, and Datacenter Infrastructure segments. You will play a key role in the development of innovative digital solutions and advanced control algorithms at system level, supporting the growth of ST intellectual property and helping bring new products and technical solutions to market.
This role offers the opportunity to work closely with customers, Divisional and Regional Application Labs, and internal stakeholders to support the development of next-generation power conversion systems, strengthen ST's market position, and anticipate competitor solutions. Design and implement power conversion projects such as demo boards, promotional tools, and reference designs, in agreement with the Power Conversion Manager. Use engineering tools such as OrCAD, MATLAB/Simulink, SPICE,
and AI-based design assistants to support project development.
Contribute to the creation of new intellectual property, including patents, innovative system solutions, and new technical know-how. Investigate emerging application fields and help define technical specifications for new products.
Support
Divisional and Regional Application Labs in product definition, validation, and system-level testing. Collaborate with internal and external stakeholders to support customer needs and application development. Master's degree in Electronic Engineering, Electrical Engineering, Automation Engineering, or a related field.
Ideally 1–2 years of experience in ST, including internships or trainee programs. Basic knowledge of power converter topologies and experience in converter design. Basic knowledge of the main technologies used in power electronics.
Strong knowledge of control theory, supported by mathematical modeling for power converters at system level. Programming experience in the STM32 ecosystem for embedded firmware development, including CubeMX, CubeIDE, or IAR, with knowledge of C language. Basic knowledge of PCB layout and schematic design tools such as OrCAD or KiCad.
Good IT skills, especially in the Microsoft 365 environment, including Excel, Word, and PowerPoint. Strong knowledge of simulation tools such as MATLAB toolboxes, Simulink, Simscape, Simetrix, and SPICE. Basic knowledge of analog electronics and signal conditioning circuits.
Hands‐on experience with laboratory instruments for application debug and testing,
such as power supplies, power meters, oscilloscopes, and related tools. Strong technical writing skills for preparing documentation. Good command of English, both written and spoken.
The expected salary range for this position is €35.000 – €45.000 gross annual salary (RAL), plus variable pay relevant for the role. In accordance with the EU Pay Transparency Directive and applicable Italian legislation, this compensation range has been determined based on objective, gender-neutral criteria, including job responsibilities, required skills, relevant experience, qualifications, and market benchmarks. Placement within the range will depend on the candidate's profile and demonstrated competencies..
We are committed to equal pay for equal work and equal opportunities for all candidates. ST è orgogliosa di essere una delle 17 aziende certificate come Top Employer Globale 2025 e la prima e unica azienda di semiconduttori a raggiungere questa distinzione. ST è stata riconosciuta in questa classifica grazie al suo approccio di miglioramento continuo e si distingue particolarmente nelle aree di etica e integrità, scopo e valori, organizzazione e cambiamento, strategia aziendale e performance.
In ST, ci impegniamo a promuovere un ambiente di lavoro diversificato e inclusivo, e abbiamo tolleranza zero per la discriminazione. Ci sforziamo per l'equità nello sviluppo della carriera, nelle occasione di carriera e nella remunerazione equa. Incoraggiamo i candidati che potrebbero non soddisfare tutti i requisiti a presentare domanda, poiché apprezziamo le prospettive diverse e offriamo opportunità di crescita e apprendimento.
La diversità, l'equità e l'inclusione (DEI) sono intrecciate nella nostra cultura aziendale.
La nostra visione DEI è: "In ST, puoi essere la versione autentica di te stesso".
Per saperne di più visita il sito: st.com/careers