Store Manager settore GDO

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Nuove Frontiere Lavoro S.p.A - Agenzia per il Lavoro (Aut. Min. indeter. 13/I/0009873/03.01 del 12/05/2008) ricerca e seleziona per azienda GDO un/a:

Si assicuri di leggere attentamente le informazioni relative a questa opportunità prima di inviare la sua candidatura.

STORE MANAGER Posizione La risorsa inserita assume la totale responsabilità strategica, economica e gestionale del punto vendita, operando come principale punto di riferimento per lo store e guidando il proprio team verso il raggiungimento degli obiettivi aziendali.

Le mansioni principali comprendono: Gestione della squadra

Monitoraggio dei KPI

Merchandising e Visual

Soddisfazione del cliente

Operation e Conformità

Requisiti Esperienza pregressa: da 3 a 5 anni nel medesimo ruolo (Store Manager, Vice o Capo Settore) all'interno del settore GDO o del Retail strutturato.

Leadership: comprovata capacità di gestione, motivazione e sviluppo delle risorse umane.

Competenze analitiche: robusto orientamento ai numeri, capacità di lettura del P&L; e confidenza con l'analisi dei KPI di vendita.

Flessibilità: disponibilità al lavoro su turni e nei giorni festivi, unita a un approccio pragmatico e operativo sul campo.

Problem solving:



spiccate doti organizzative, resistenza allo stress e costante orientamento al risultato.

Sede di lavoro: Napoli, zona Toscanella

Si richiede: Disponibilità full time, 40 ore settimanali, da distribuire in 6 giorni su 7.

Disponibilità a lavorare anche nei weekend e festivi.

Si offre: Assunzione diretta in azienda con contratto a tempo determinato o indeterminato in base alla seniority del/la candidato/a

Ral variabile in base al profilo professionale da 28/30k.

Le offerte si intendono rivolte ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Nuove Frontiere Lavoro s.p.a. garantisce (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* ed è impegnata nel favorire il rispetto delle diversità e l'inclusione sul posto di lavoro. xkiyazw

Si pregano gli interessati - prima di inviare le candidature - di consultare l'informativa sulla privacy (Ai sensi dell'art. 13 del reg. UE 2016/679)

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