02 ott - Bari
Wyser S.R.L. A Socio Unico
Per primario brand italiano di moda specializzato in abbigliamento, calzature e accessori donna, con una rete retail capillare di negozi diretti e partner commerciali in Italie e all'estero, siamo alla ricerca di un/una Responsabile Marketing e Comunicazione Retail – Sud Italia Scopo del Ruolo Definire e guidare le strategie di marketing e comunicazione integrate (online e offline), con l'obiettivo di rafforzare la brand awareness, incrementare traffico e vendite e garantire coerenza del brand su tutti i touchpoint.
Responsabilità
Principali Definire il piano marketing e comunicazione integrato, in linea con gli obiettivi aziendali Guidare campagne omnichannel (stagionali, promozionali e branding) Supervisionare contenuti, storytelling e identità visiva del brand Coordinare attività di PR, media relations e influencer marketing Collaborare con Retail e Visual Merchandising per garantire coerenza tra brand ed esperienza in store Definire strategie digital e CRM orientate ad acquisizione, retention e customer experience omnichannel Monitorare KPI e performance, ottimizzando investimenti e ROI Introdurre modelli previsionali e logiche di pianificazione avanzata Definire e gestire il budget marketing, con reporting strutturato verso il management Coordinare team interni e agenzie esterne Requisiti Laurea in Marketing,
Comunicazione o discipline affini Almeno 5-8 anni di esperienza in ruoli analogi , preferibilmente nel fashion retail Esperienza in strategie omnichannel e gestione di team Ottima conoscenza di digital marketing, CRM e analytics Forte sensibilità creativa e orientamento al risultato Eccellenti capacità comunicative e di leadership Buona conoscenza della lingua inglese Esperienza in contesti retail strutturati Familiarità con strumenti di marketing automation e media monitoring Capacità di coniugare branding e performance Si offre: Inserimento con contratto a tempo indeterminato. CCNL Commercio, Livello di inquadramento: 1° Livello/Quadro Retribuzione prevista: da 50.000 euro lordi annui, definita in base all'inquadramento contrattuale, alle mansioni previste e alle caratteristiche della posizione.
Eventuali benefit saranno definiti in fase di assunzione (possibile parte variabile da definire) Richiesta presenza in sede full time senza lavoro da remoto. L'offerta si intende rivolta a candidati e candidate, nel rispetto del D. Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Invitiamo chi si candida a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2006 al seguente indirizzo
03 ott - Udine
impiegando.com
03 ott - Campo di Ne
CGM Consulting
03 ott - Genova
AR Solution
03 ott - Villafranca Piemonte
Etjca Spa Rivoli