Head of permitting

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In Renera promuoviamo un cambiamento positivo, consentendo alle persone e alle aziende di trarre vantaggio dalle energie rinnovabili e di crescere professionalmente.

Chi Siamo &

Mission del Ruolo Per guidare la crescita e lo sviluppo del nostro portafoglio, cerchiamo un/una Head of Permitting. In questo ruolo strategico, sarai il punto di riferimento per l'intero iter autorizzativo dei progetti, garantendo il successo nei tempi stabiliti, l'ottimizzazione del valore del portafoglio e la gestione delle relazioni con enti regolatori e investitori.

Responsabilità

Chiave Leadership & Strategia del Team: Guiderai e motiverai un team di 10 persone attraverso il coordinamento diretto di 2 Area Manager, promuovendo uno stile di lavoro autonomo, proattivo e strutturato. Ottimizzazione e sviluppo finanziario del Portafoglio: In stretta collaborazione con il nostro team finance, definirai le strategie e allocherai le risorse con lo scopo finale di ottimizzare il valore del portafoglio in pipeline.

Autorizzazione progetti & Monitoring Normativo & Market Overview: Manterrai un aggiornamento costante sull'evoluzione del quadro normativo nazionale e regionale (AU, VIA, PAS, PAUR) e sulle dinamiche di mercato al fine di portare ad autorizzazione il maggior numero di progetti in minor tempo possibile e anticipare criticità o cogliere nuove opportunità.

Investor

Relations (Tecnico-Amministrative): In sinergia con il management,



sarai l'interfaccia tecnica e strategica per i fondi di investimento e gli stakeholder finanziari.

Supporto attività M&A;: supporto al team M&A; nella gestione delle operazione relative alla vendita dei progetti Requisiti del Profilo Esperienza: 5+ anni di esperienza significativa nel settore dello sviluppo e permitting di progetti di energia rinnovabile PV e BESS. Esperienza come manager con capacità di leadership e capacità di essere un buon motivatore per il team. Conoscenza degli aspetti finanziari nell'ambito renewables al fine di ottimizzare il valore dei progetti e della pipeline.

Stile di lavoro autonomo, proattivo e strutturato. Disponibilità a trasferte sul territorio nazionale. Optional: esperienza nella costruzione di impianti FER. Possibilità di crescita professionale all'interno del gruppo Renera. Una posizione attiva in un team esperto, internazionale e vivace focalizzato sulle energie rinnovabili. Una cultura aziendale moderna con gerarchie piatte.

Equilibrio sostenibile tra vita personale e crescita professionale Orario e luogo di lavoro flessibili, con presenza di almeno 2-3 giorni a settimana in ufficio a Milano.

Sede di lavoro

Milano - Modalità di lavoro ibrida. La selezione rispetta il principio delle pari opportunità (L. 903/77). Apprezziamo la diversità e le pari opportunità. Accogliamo quindi con favore tutte le candidature qualificate indipendentemente da sesso, età, disabilità, religione, origine etnica o identità sessuale.

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