03 ott - Bologna
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Percassi è una realtà imprenditoriale solida e capace di anticipare i trend del mercato guardando oltre i confini italiani. Le sue attività si concentrano principalmente in tre aree di business: Retail,Real EstateeAtalanta Bergamasca Calcio . L'area Retail riguarda lo sviluppo e la gestione di molti brand iconici e prestigiosi, con un'offerta diversificata: Nike, Jordan, Victoria's Secret, Bath & Body Works,LEGO®, Garmin, Oakley, Womo, Bullfrog, Armani Exchange, Saint Laurent e Starbucks!
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Per il nostro centralissimo store Starbucks a Bologna in via D'Azeglio cerchiamo un/una Assistant Store Manager che sarà il punto di riferimento durante il proprio turno di responsabilità, supportando lo Store Manager nella gestione dello store, ispirando i membri del team (i nostri "partner") e animando il piano vendita. Cerchiamo candidati che abbiano voglia di abbracciare una nuova sfida in un ambizioso progetto di espansione, dotati di energia e grande determinazione. Vuoi saperne di più?
Attività
Gestione del team
Conoscenza, analisi e gestione dei KPI 's mensili, trimestrali annuali e supporto nel raggiungimento degli stessi
Pianificazione e gestione delle presenze
Gestione del piano vendita e delle priorità
Condivisione di feedback costanti al team per il loro sviluppo
Predisposizione al lavoro in team
Garantire e rispettare procedure definite da HQ
Gestione delle procedure HACCP
Gestione dello store: apertura, chiusura e manutenzione
Organizzazione e monitoraggio formazione on the job
Offriamo
Periodo di formazione Starbucks
Incentivi legati al raggiungimento dei risultati
Pranzo aziendale gratuito oltre le 6 ore di turno lavorate
Sconto dipendenti per tutti i brand Percassi
Possibilità di crescita professionale in contesto in espansione
L'esperienza pregressa nel food e la conoscenza di una seconda lingua straniera costituiscono un plus. Completano il profilo ottime capacità relazionali e comunicative.
La formazione avverrà in uno dei nostri Store con il supporto di un team esperto e/o in aula a seconda delle necessità (HACCP, H&S;, training prodotto, Starbucks knowledge).
PERCASSI si impegna ad ampliare i propri sforzi per garantire le Pari Opportunità e dedica una particolare attenzione alla parità di genere e all'integrazione delle persone con disabilità all'interno dell'azienda. Tutte le posizioni aperte sono rivolte anche alle candidature di appartenenti alle Categorie Protette L.68/99. I dati saranno trattati esclusivamente per le finalità e secondo le modalità riportate nell'informativa privacy disponibile sul sito
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