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MANAGER HSE

Pubblicato il 03-10-2026 - ADHR Group in Nogara

ADHR Group, Divisione Ricerca e Selezione, sta cercando per un’importante azienda cliente, leader nella progettazione e realizzazione di macchine movimento terra e lavori in altezza, un:

per guidare le attività di salute, sicurezza e atmosfera nello stabilimento di Nogara.

La figura sarà responsabile di garantire la conformità normativa, promuovere una cultura della sicurezza e supportare le iniziative di sostenibilità, in linea con gli standard globali.

Responsabilità principali
- Sviluppare e mantenere politiche e programmi HSE in conformità al D.Lgs. 81/2008 e alle normative europee.
- Condurre valutazioni dei rischi, audit di sicurezza e indagini su incidenti e near miss.
- Assicurare la corretta gestione dei rifiuti, dei materiali pericolosi e dei permessi ambientali (REACH, RoHS, ARPA, ASL).
- Coordinare il team HSE e promuovere formazione e simulazioni di emergenza.
- Gestire KPI, reportistica e audit ISO 14001 / ISO 45001.
- Collaborare con le funzioni operative per integrare la sicurezza e la sostenibilità nei processi produttivi.




- Laurea in discipline tecniche (Ingegneria, Scienze Ambientali, Sicurezza o affini).
- 5–7 anni di esperienza in ruoli HSE in contesti industriali/manifatturieri.
- Qualifica RSPP o NEBOSH (preferenziale).
- Conoscenza della normativa italiana ed europea in materia di ambiente e sicurezza.
- Ottime doti di leadership, comunicazione e problem solving.
- Buona conoscenza della lingua inglese.
- Ruolo strategico in un contesto industriale internazionale.
- Opportunità di sviluppo professionale.
- Ambiente di lavoro dinamico, innovativo e orientato al miglioramento continuo.
- Sede: stabilimento produttivo di Nogara (VR).
- Presenza regolare sul campo e collaborazione costante con i team HSE globali.
- Possibilità di trasferte occasionali presso altre sedi del gruppo o per attività di formazione/audit.

Pacchetto retributivo: 55.000€ - 65.000€

Le ricerche sono rivolte a candidati dell'uno e dell'altro sesso ai sensi del D.lgs. 198

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