Impiegato/a Ufficio Risorse Umane

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Coiver Group, azienda leader dal 1977 nel settore delle costruzioni civili e industriali a secco, specializzata in finiture d'interni e riqualificazione immobiliare di uffici, hotel e centri commerciali, ricerca una persona motivata e dinamica da inserire all'interno dell'Ufficio Risorse Umane, per il rafforzamento del proprio organico.

AMBITO DI INSERIMENTO:
Edilizia: General Contracting in ambito Fit-Out, finiture di interni, sistemi a secco.

PRINCIPALI ATTIVITA’:
La risorsa, in affiancamento al Responsabile, avrà l'occasione di conoscere da vicino le attività dell'area HR, supportando il team nelle diverse fasi del processo di gestione del personale:
• Supporto nelle attività di reclutamento e selezione del personale (stesura annunci, screening CV, organizzazione colloqui);
• Gestione della documentazione relativa al personale (contratti, buste paga, certificazioni);
• Supporto nelle attività di amministrazione del personale (gestione presenze, ferie, permessi)
• Controllo note spese;
• Gestione amministrativa del personale (pratiche malattie/infortuni,



reportistica sul personale; contrattualistica, comunicazioni al centro per l’impiego, fondi TFR, etc.);
• Gestione pratiche di attivazione stage;
• Archiviazione documenti;
• Gestione visite mediche;

REQUISITI RICHIESTI:
• Diploma e/o Laurea in discipline economiche;
• Buone capacità relazionali e di lavoro in team;
• Buona conoscenza del pacchetto Office (in particolare Excel e Word);
• Buona conoscenza della lingua inglese;
• Costituirà titolo preferenziale una precedente esperienza, anche breve, nel ruolo;

INQUADRAMENTO:
• Contratto di apprendistato professionalizzante finalizzato all'inserimento a tempo indeterminato;
• Applicazione del CCNL Commercio, con livello di inserimento parametrato in base alle effettive competenze del/la candidato/;
• RAL indicativa di partenza: € 20.000 - € 24.000 (commisurata all'esperienza e al livello contrattuale di inserimento);
• Riconoscimento di buoni pasto del valore

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