Addetto/a al riempimento e confezionamento
Pubblicato il 03-10-2026 - Adecco in Lodi
Profilo Per un'azienda operante nel settore chimico farmaceutico con sede a Lodi (LO), ricerchiamo un/una Addetto/a al riempimento e confezionamento su 3 turni (mattina,pomeriggio e notte) dal Lunedi al Venerdi. La figura sara inserita in contesto operativo strutturato, dedicato alla gestione e alla preparazione dei prodotti destinati alla distribuzione verso clienti professionali.
Il ruolo prevede attivita manuali e di controllo legate alle fasi di riempimento, chiusura, etichettatura e confezionamento dei prodotti, nel rispetto delle procedure interne e delle norme di sicurezza. Il/La candidato/a lavorera in collaborazione con il team di magazzino e produzione, contribuendo alla corretta evasione degli ordini e al mantenimento degli standard qualitativi richiesti dall'azienda.
Responsabilita Collaborare alle operazioni di riempimento dei prodotti assicurando il corretto dosaggio secondo le indicazioni operative fornite dall'azienda. Eseguire le attivita di confezionamento e imballaggio dei prodotti garantendo ordine, pulizia e integrita del materiale utilizzato.
Applicare etichette e codici identificativi sui prodotti confezionati verificando la leggibilita e la corrispondenza ai documenti di riferimento.
Effettuare controlli visivi di base sulla qualita del prodotto confezionato segnalando tempestivamente eventuali anomalie al responsabile di reparto. Skill e Professionalita Capacita di svolgere compiti ripetitivi con attenzione costante ai dettagli richiesti dalle procedure aziendali. Buona manualita e precisione nelle operazioni di riempimento, chiusura e confezionamento dei diversi prodotti gestiti.
Vantaggi
CCNL CHIMICO FARMACEUTICO Orario di lavoro su 3 Turni: MATTINA,POMERIGGIO E NOTTE Paga oraria Lorda pari a : 11,02€ Formazione iniziale sulle modalita operative, sulle norme di sicurezza interne e sulle procedure di confezionamento adottate. Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati