Impiegato Ufficio Gare
Pubblicato il 03-10-2026 - Umana in Padova
Umana S.p.A. cerca **IMPIEGATI UFFICIO GARE**per un’notevole azienda del territorio operante nel settore dell'industria elettrica ed elettrotécnica. Ti occuperai principalmente di gestire e coordinare le gare d'appalto, monitorando costantemente le opportunità di business. Sarai responsabile della preparazione della documentazione necessaria per le gare, della gestione dei rapporti con i fornitori e della verifica del rispetto dei requisiti di partecipazione. Inoltre, dovrai assicurarti che tutti i processi amministrativi e finanziari siano gestiti in modo efficiente e conforme alle normative vigenti. Responsabilità: - Gestione e coordinamento delle gare d'appalto: dovrai monitorare costantemente le opportunità di business e gestire l'intero processo di gara.
- Preparazione della documentazione per le gare: sarai responsabile della raccolta e dell'organizzazione di tutti i documenti necessari per partecipare alle gare.
- Gestione dei rapporti con i fornitori: dovrai mantenere un rapporto costante con i fornitori, assicurandoti che rispettino i requisiti di partecipazione alle gare.
- Verifica del rispetto dei requisiti di partecipazione: dovrai verificare che l'azienda rispetti tutti i requisiti necessari per partecipare alle gare. Requisiti: - Ottime capacità organizzative e di gestione del tempo
- Capacità di lavorare in team e di gestire relazioni con i fornitori
- Capacità di lavorare sotto pressione e di rispettare le scadenze **Scopo assunzione** Umana S.p.A. Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 - SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 155 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro. Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.