Impiegati/e settore Logistico - Categorie Protette/99)

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Profilo

Per un'importante e consolidata realtà internazionale, specializzata nei servizi di spedizione e logistica e fortemente radicata sul territorio, siamo alla ricerca di un/a: Impiegato/a settore Logistico - Categorie Protette (L.68/99)

Inserita all’interno di un team di professionisti, la risorsa sarà responsabile della gestione della documentazione connessa alle pratiche di imbarco e sbarco presso il Porto.

Responsabilità

• Verifica, compilazione e archiviazione delle pratiche amministrative richieste dagli enti portuali.
• Inserimento dati nei sistemi gestionali e aggiornamento delle anagrafiche operative.
• Controllo della completezza dei documenti e coordinamento con gli uffici competenti per eventuali integrazioni.

Skill e Professionalità

• Diploma di scuola secondaria superiore
• Buona padronanza dei principali strumenti informatici (Pacchetto Microsoft Office, Excel e Outlook)
• Buona conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata
• Spiccate capacità relazionali e comunicative,
  
  
  
  unite a una propensione al lavoro di squadra
• Appartenenza alle categorie protette ai sensi della Legge 68/99

Benefit

• Tempo determinato di 1 anno o a tempo indeterminato, a seconda dell'esperienza
• Inquadramento secondo il CCNL Trasporti, Logistica e Spedizioni, Impiegato, 4° livello
• RAL indicativa: 26.000 € - 28.000 € lordi/anno

• Tredicesima e quattordicesima mensilità

• Formazione continua
• Contesto lavorativo professionale, inclusivo e stimolante.

Informazioni Aggiuntive

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.

Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).