Digital Workplace Engineer (Azure & Microsoft 365)
Pubblicato il 03-10-2026 - Mavriq in Milano
Chi siamo
In Mavriq , parte di Moltiply Group, aiutiamo le persone a fare la scelta giusta, che si tratti di un mutuo, un’assicurazione, una fornitura di energia, un piano telefonico o dell’acquisto di un recente prodotto.
Con i nostri comparatori italiani (tra cui MutuiOnline.it, Segugio.it, SOStariffe.it, Trovaprezzi.it e Switcho ) e internazionali (come LeLynx.fr, Rastreator.com, Pricewise.nl e Verivox.de ), offriamo chiarezza in mercati spesso complessi e poco trasparenti.
Crediamo nel potere dei dati, nella trasparenza e nell’innovazione. Perché cambiare le regole, quando non funzionano al meglio, è nel nostro DNA!
Posizione
Per il team System & Infrastructure, siamo alla ricerca di un/a Digital Workplace Engineer (Azure & Microsoft 365) che contribuisca all’evoluzione delle nostre piattaforme digitali e cloud. In questo ruolo avrai un impatto diretto sull’esperienza quotidiana dei colleghi, progettando e gestendo soluzioni che favoriscono produttività, sicurezza e collaborazione.
Cosa offriamo
Crediamo che la crescita nasca dall’incontro tra curiosità e autonomia. Offriamo un ambiente ibrido e flessibile, formazione continua e spazio per sperimentare, imparare e migliorare. Lavorerai in un team con cui condividerai successi, affronterai sfide e raggiungerai risultati. A completare il quadro, una RAL indicativa tra i 38.000 e i 45.000€, variabile sulle performance, e un pacchetto di benefit solido: assicurazione sanitaria (CCNL Commercio), buoni pasto, welfare, e accesso a piattaforme di e-learning.
Dove lavorerai
La nostra sede è in Via Desenzano 2,
Milano (MM1 Gambara). Lavoriamo in modalità ibrida: almeno due giorni a settimana in ufficio e fino a tre in smart working. I momenti in presenza sono fondamentali per confrontarci, scambiare idee e alimentare la cultura di squadra che ci distingue.
Cosa farai
Entrerai a far parte del team System & Infrastructure e ti occuperai di:
- Amministrare e ottimizzare infrastrutture cloud, con particolare focus su Microsoft Azure.
- Progettare, implementare e gestire le soluzioni di Digital Workplace basate su Microsoft 365.
- Gestire e monitorare servizi quali Exchange Online, SharePoint Online, Teams e OneDrive.
- Supportare progetti di migrazione, evoluzione e modernizzazione di sistemi e applicazioni.
- Gestire identità digitali, accessi, dispositivi e policy aziendali tramite Entra ID (Azure AD) e Intune.
- Garantire sicurezza, conformità e adozione delle best practice Microsoft.
- Monitorare prestazioni, disponibilità e affidabilità dei servizi digitali.
- Fornire supporto specialistico e troubleshooting di secondo livello agli utenti interni.
- Collaborare con team IT e stakeholder aziendali per migliorare strumenti e processi digitali.
- Promuovere l’adozione di nuove tecnologie e guidare iniziative di miglioramento continuo.
Requisiti
- Laurea in Informatica, Ingegneria Informatica o discipline affini.
- Almeno 3 anni di esperienza in ruoli analoghi.
- Esperienza consolidata nella gestione di ambienti Microsoft 365.
- Ottima conoscenza di Microsoft Azure e dei principali servizi cloud.
- Competenze in Identity & Access Management, Microsoft Entra ID e Intune.
- Conoscenza dei principali concetti di networking, sicurezza informatica e sistemi operativi.
- Esperienza nell’automazione di attività tramite PowerShell, Python o linguaggi equivalenti.
- Buona conoscenza della lingua inglese (livello B2 o superiore).
- Attitudine al problem solving e orientamento al cliente interno.
- Capacità di lavorare in team multidisciplinari e di gestire attività progettuali.
Nice to have
- Certificazioni Microsoft Azure e/o Microsoft 365.
- Esperienza con strumenti CI/CD (GitLab CI/CD o equivalenti).
- Familiarità con Kubernetes e containerizzazione.
- Esperienza con strumenti di monitoring e observability (Grafana, Prometheus, Loki).
- Conoscenza di ambienti cloud AWS e/o Google Cloud Platform.
Altre informazioni
In Mavriq non diamo nulla per scontato: pensiamo, testiamo, impariamo.
Ogni giorno è un giorno uno, e ogni sfida è un’occasione per migliorare.
Se ti rivedi in questo approccio, non vediamo l’ora di conoscerti.
(La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi, ai sensi delle Leggi n. 903⁄77 e n. 125⁄91 .)