Ascensorista
Pubblicato il 01-10-2026 - Gi Group SpA Filiale di Parma Artigianato in Emilia-Romagna
GiPro 4.0 è
la specializzazione di Gi Group, prima multinazionale del lavoro italiana, dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito meccanico, meccatronico ed elettromeccanico.
Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.
Per OTIS - azienda leader a livello mondiale nella produzione, installazione e manutenzione di ascensori, scale e tappeti mobili -
GI GROUP SpA
seleziona:
Tecnico Ascensorista Manutentore/Manutentrice
L'opportunità
Lavorare per un'azienda solida, guidata dai valori di sicurezza, stabilità e sviluppo delle persone.
Fare parte di un gruppo che mette al centro la collaborazione e il gioco di squadra e ricoprire un ruolo considerato essenziale dall'azienda.
Lavorare con attrezzatura d'avanguardia e tecnologia digitale che consente la manutenzione di impianti connessi e monitorati da remoto.
Il ruolo
Svolgere la manutenzione ordinaria sul parco impianti assegnato.
Rispondere tempestivamente alle chiamate assegnate, essere disponibile per la copertura di chiamate durante l' orario di lavoro e al servizio di reperibilità.
Eseguire ogni tipologia di intervento di manutenzione e riparazione, anche di minore entità.
Relazionarsi con il cliente, all'arrivo e al termine della manutenzione, aggiornandolo circa le condizioni dell'impianto.
Il profilo
Esperienza pregressa, anche minima, nel settore,
Preferibile il possesso del diploma ad indirizzo tecnico,
Orientamento al cliente e al risultato, capacità relazionale, flessibilità, spirito d'iniziativa.
Disponibilità alla reperibilità.
Essere in possesso del patentino per la manutenzione ascensori.
L'offerta
Cosa offre OTIS:
Inserimento con contratto CCNL Metalmeccanici Industria – livello C3.
Retribuzione annua lorda a partire da € ******; il pacchetto complessivo potrà essere definito in misura superiore in funzione dell'esperienza, delle competenze tecniche e del livello di seniority della candidatura.
Percorsi strutturati di crescita professionale e salary review in funzione di esperienza, performance e competenze maturate.
Pacchetto articolato di benefit aziendali e contrattuali, comprensivo di Premio di Risultato, welfare aziendale, Fondo sanitario Metasalute, ticket restaurant da € 11, accordo integrativo di secondo livello, Employee Assistance Program / Programma di Assistenza ai Dipendenti, corsi gratuiti di lingua inglese e iniziative dedicate allo sviluppo delle competenze personali e manageriali.
Facciamo parte di Gi Group Holding () la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.
Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera.
Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre ***** persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
Consulta tutti i nostri annunci su
Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. **** - SG).
L'offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs.
n.
******** e ss.mm.ii.
e dei Decreti Legislativi n.
215 e n.
216 del **** sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg.
EU ******** al seguente indirizzo .
#J-*****-Ljbffr