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Pubblicato il 03-10-2026 - Alpitour in Rivoli
Alpitour Spa è la più grande e notevole realtà del turismo organizzato in Italia. Attraverso i suoi marchi - Alpitour, Bravo, Francorosso, Eden Viaggi e Turisanda - rappresenta la divisione Tour Operating di Alpitour World e si rivolge ai segmenti B2B e B2C, portando in vacanza oltre 1 milione di italiani ogni anno.. Le sedi principali: Torino, Milano e Pesaro.La risorsa sarà inserita all’interno dell’area Software Factory, nei team dedicati alle diverse linee di business (es. pricing, vendite, prenotazioni, pagamenti, capacity, tool kit).Si occuperà di:sviluppo, manutenzione ed evoluzione di applicativi web in ambito Javagestione e ottimizzazione di soluzioni applicative backend (Java 8–11) e/o frontend (React/Angular)sviluppo di Web Services RESTcollaborazione con team cross-funzionali su progettualità digitaliMust have:Diploma in Informatica o Laurea in Ingegneria Informatica (o equivalente)Esperienza di almeno 2 anni nel ruoloOttima conoscenza di:JavaFramework SpringTool di build automation (Maven)Buona conoscenza di:Linguaggi frontend (JavaScript, HTML, CSS)Almeno un application server (es. Tomcat, JBoss)Database relazionali (SQL Server, MySQL, DB2)Esperienza nello sviluppo di Web Services RESTNice to have:Conoscenza di:GitAngular (dalla versione JS in avanti)Docker, Kubernetes,
OpenShiftJenkins, principi DevOpsKafkaInquadramento e retribuzioneTipologia contrattuale: tempo indeterminatoCCNL applicato: Turismo – Federturismo ConfindustriaInquadramento: ImpiegatoRAL: Range 30K - 33k, con possibilità di revisione in base a esperienza e competenzeCosa offriamoInserimento in un contesto strutturato e tecnologicamente evolutoPossibilità di lavorare su progetti core legati al businessAmbiente collaborativo e orientato all’innovazioneIl presente annuncio è rivolto a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine etnica, nazionalità, orientamento sessuale, identità di genere, disabilità o qualsiasi altra caratteristica personale, in conformità con le normative vigenti in materia di pari opportunità e inclusione (D.Lgs. 198/2006 e successive modifiche, D.Lgs. 215/03 e 216/03).Per il trattamento dei dati personali derivante dalla tua candidatura, ti invitiamo a prendere visione dell’Informativa Privacy Candidati, ai sensi dell’art. 13 del Regolamento UE 2016/679, presente al seguente linkBenefits: Buoni pasto, Sconti o convenzioni aziendali esclusive, Eventi aziendali / Attività di team building, Luogo di lavoro flessibile