Hr Generalist – Recruiting, Training & Development

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Ricerchiamo per notevole azienda produttiva situata in provincia Brescia Nord un/una HR GENERALIST La figura gestisce i processi HR per quanto riguarda le attivit di selezione, formazione, sviluppo, organizzazione, supporto ai responsabili di funzione e al direttore di stabilimento, supporto all'HR director sull'attivit sindacale.
Principali responsabilit : Gestire il processo di selezione: raccolta fabbisogni, contatto con le societ di selezione, screening cv, contatti con i candidati, gestione dei colloqui, confronto con Direzione e responsabili di funzione in ottica consulenziale Gestire il rapporto con il dipendente: richieste, comunicazioni, lamentele Gestire i piani formativi: raccolta dei fabbisogni, analisi dei gap formativi, organizzazione dei corsi interni/esterni Coordinare il processo di valutazione e di sviluppo dei dipendenti: matrice delle competenze,



sviluppo piani di carriera e valutazione del personale Definizione e revisione delle job descriptions, mansionari e dei profili professionali Collaborazione con l'uff.
amministrazione del personale rispetto agli aspetti contrattuali Collaborazione con il team HR per l'implementazione di progetti Competenze tecnico-funzionali: Laurea in materie umanistiche, giuridiche ed economiche.
Conoscenza dei processi legati a ricerca e selezione, organizzazione e sviluppo, compensation Esperienza nel ruolo: esperienza di agenzia (minimo 5 anni) oppure esperienza in azienda produttiva (minimo 2 anni) Buona conoscenza pacchetto office Discreta conoscenza della lingua inglese Si offre assunzione diretta in azienda.
RAL indicativa: *************€ Annuncio valido fino a: 31-Dec-**** vetrinabakeca

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